、确认赔偿种类；4、计算赔偿数额。四、制作协议。附协议书范本：工伤事故死亡赔偿协议书甲方：有限公司委托代理人：乙方：------男，年月日出生,系死者----之父 人和法定继承人为妥善处理死者的善后，依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等有关法律法规，甲乙双方在平等、友好气氛下反复磋商，最终 ...
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、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、根据《工伤保险条例》第十五条的规定，职工有下列情形之一的，视同工伤 、公共利益活动中受到伤害”。也就是说，若严格按照规定，“过劳病”一般是无法认定为工伤的。不仅“过劳病”，即使是“过劳死”，也须“在工作时间和工作岗位，突发 ...
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事实劳动关系)的证明材料；3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 用人单位承担相应的赔偿责任。除了到法院按雇员受害赔偿提起诉讼外，还可以按工伤向法院起诉，按《工伤保险条例》规定的赔偿标准要求单位赔偿。...
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入住某宾馆，周末晚上洗澡的时候突发脑溢血死亡。请问，出差突发疾病死亡能否算工伤？ 律师解答：《工伤保险条例》第十五条规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的，应当视同为工伤。从上述规定可知，职工突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡，视同工伤须具备 ...
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死亡赔偿金是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月 ...
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2012年深圳工伤赔偿标准根据2010年深圳职工年平均工资50456元/年，以及工伤保险条例和广东省工伤保险条例的相关规定，计算出深圳2011年7月1日至2012年6月30日期间发生 ...
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认定的法律依据 1、《工伤保险条例》(国务院令第375号) 2、《工伤认定办法》(中华人民共和国劳动和社会保障部令第17号) 二、工伤认定的办理部门 省级 或人民法院的判决书或其他有效证明； （2）由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明； （3）因 ...
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为了保障工伤职工的待遇不因退休二首损失，工伤职工退休后享受的基本养老保险待遇低于伤残津贴的，有工伤保险基金补足差额。 劳动合同期满，一至四级伤残职工的劳动关系 丧失或部分丧失劳动能力的劳动者的劳动合同终止，要按国家有关工伤保险的规定执行。也即依据《工伤保险条例》第三十五条规定，一至四级丧残职工即便劳动 ...
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又不属于法定用人单位，故吕某死亡性质认定不属于我国劳动法调整范围，不予受理工伤认定，建议通过民事法律途径解决。吕某近亲属不服上述认定，向当地法院提起行政诉讼 为工伤关系，故曾某与吕某之间的雇佣关系不受劳动法和《企业职工工伤保险条例》调整。 2.曾某与汽车配件经营部之间是挂靠关系。我国从事道路运输（包括 ...
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某又不属于法定用人单位，故吕某死亡性质认定不属于我国劳动法调整范围，不予受理工伤认定，建议通过民事法律途径解决。吕某近亲属不服上述认定，向当地法院提起行政诉讼。 为工伤关系，故曾某与吕某之间的雇佣关系不受劳动法和《企业职工工伤保险条例》调整。 2．曾某与汽车配件经营部之间是挂靠关系。我国从事道路运输（ ...
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