种，并与企业解除劳动关系：（1）按每满1年工龄发l个月本人工资的标准，发给经济补偿金，并按规定享受失业保险。享受失业保险期满仍未就业的，按 不再作为企业职工安置。9．与关闭矿山解除劳动关系的职工，被其他单位招用的，由用人单位和个人按规定继续为其缴纳社会保险费;未被其他单位招用，个人自愿参加养老保险的 ...
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未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；(二)用人单位向劳动者发放 满一年未签订劳动合同时就会涉及无固定期限合同的问题。如果用人单位具备完善的规章制度和考核标准的话，那么用人单位不必担心无固定期限合同所带来 ...
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按照下列原则确定： （一）实行个人缴纳失业保险费前，按国家规定计算的工龄视同缴费时间，与《条例》发布后缴纳失业保险费的时间合并计算。 （二）失业人员 补助金、丧葬补助金、抚恤金、职业培训和职业介绍补贴等失业保险待遇的标准按照各省、自治区、直辖市人民政府的有关规定执行。 第十七条失业保险金应按月发放，由 ...
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成员的、迁入小城镇落户但未享受城市生活保障且未放弃成员资格的作为取得村集体成员（村民）资格的标准。无论是从主观态度还是从实际做法来看，户籍仍然是当前农村 农业保险（在名村有45.4%的受访农户反映保险费是集体出资的；在普通村只有30.9%的受访农户反映保险费是集体出资的）。可见，农村集体经济实力的增强 ...
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，应当由用人单位承担赔偿责任。故法院判决该外资银行向胡女士支付应予报销的医疗费6000元。 法律人士表示：根据《北京市企业职工生育保险规定》，北京市行政区域 ，要根据劳动保障部门核算的标准，由用人单位向劳动者支付相关费用。 此外，根据《社会保险法》的相关规定，用人单位已缴纳生育保险费的，其职工享受生育 ...
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、质量、包装、标志应当符合《烟花爆竹安全与质量》（GB10631）等国家标准、行业标准的规定。第十二条企业应当设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员， 作业操作证（复制件）和其他从业人员安全生产教育培训合格的证明材料；（九）为从业人员缴纳工伤保险费的证明材料；（十）安全生产费用提取和使用情况的 ...
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。 从另一层意义上来说员工的劳动关系能解除，但员工的工龄是根本买不断的。如果非要给“买断工龄”定一个支付标准的话,需要计算的因素有：员工工作年限所 等基本社会保障制度。依照法律规定，企业必须与员工签订劳动合同，并为其缴纳社会保险费。一旦企业与员工解除劳动关系，员工即使不能迅速重新就业，也能依法享受失业 ...
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、质量、包装、标志应当符合《烟花爆竹安全与质量》（GB10631）等国家标准、行业标准的规定。第十二条企业应当设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员， 作业操作证（复制件）和其他从业人员安全生产教育培训合格的证明材料；（九）为从业人员缴纳工伤保险费的证明材料；（十）安全生产费用提取和使用情况的 ...
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、质量、包装、标志应当符合《烟花爆竹安全与质量》（GB10631）等国家标准、行业标准的规定。第十二条 企业应当设置安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员 作业操作证（复制件）和其他从业人员安全生产教育培训合格的证明材料；（九）为从业人员缴纳工伤保险费的证明材料；（十）安全生产费用提取和使用情况的 ...
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修改条例，合理减少征费。上海规定，企业、企业分支机构每年缴纳一次欠薪保障费；缴费的具体数额，为上海公布的上年度月最低工资标准的数额，2008年上海的月最低 有其道理，但从香港、深圳、上海基金的运作情况看，这种收费方式不采取与社会保险费挂钩，容易收取，操作计算方便，有一定的可取之处。 四是申请欠薪垫付的 ...
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