双方经协商达成和解。 员工：工资低于标准还没加班费 2010年年底，50岁的国企职工于先生因单位停产，无奈办理了内退停薪留职手续。由于单位经济困难，于 人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第8条规定：企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放 ...
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完全工资续付义务，如劳动法第五十一条与《工伤保险条例》第三十三条规定，职工带薪休假、婚丧假、工伤停工留薪期间，单位应按劳动合同的约定正常 原劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第五十八条规定：企业下岗待工人员由企业依据当地政府的有关规定支付其生活费，生活费可以低于最低工资标准。 ...
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2004年7月，石家庄市某区某企业职工黄某与妻子鲁某协议离婚，女儿由鲁某抚养，黄某每月支付女儿抚养费200元，直至女儿满18周岁止。该 原定数额的合理要求。最高人民法院《关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养费问题的若干具体意见》第18条规定了三种情形可以增加：（1）原定抚育费数额不足以维持当地实际生活 ...
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欠租房客，将房屋还给并不缺房子住的房东。同样，目前在国营企业生产不景气，企业职工面临下岗的情况下，法官对于向银行还贷的强制执行，也受到情与理的影响。 为主的方法，对信用记录不好的客户，银行可以采取预防措施，限制不良后果的发生。采用信用证券化的方法，是针对信用出现问题时的救济方法。由于大众分担信用风险， ...
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社会地位也大大提高，财大气粗，所谓的优越感得到体现，于是要求家庭成员绝对服从其意志，否则就恶语伤人，大打出手。女职工下岗增多，收入减少，重新就业困难， ，坚持男女平等原则，充分发挥半边天作用。 总之，家庭暴力是一种社会问题，必须动员全社会的力量，运用各种手段，齐抓共管，综合治理，才能有效地预防和惩治。 ...
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租房客，将房屋还给并不缺房子住的房东。同样，目前在国营企业生产不景气，企业职工面临下岗的情况下，法官对于向银行还贷的强制执行，也受到“情与理”的影响 为主”的方法，对信用记录不好的客户，银行可以采取预防措施，限制不良后果的发生。采用信用证券化的方法，是针对信用出现问题时的救济方法。由于大众分担信用风险 ...
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经济发展不平蘅和分配方式的多元化，使得贫富差距拉大，一部分人社会心理失衡；（3）、国营企业管理不善、经营不好使部分职工下岗失业，生活质量下降。 《最高人民法院最高人民检察院国家安全部司法部全国人大常委会工作委员会关于刑事诉讼法实施中若干问题的规定》中第11条对参与组织、领导、参加有组织犯罪或者走私罪、 ...
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