：一个合同，只有在当事人考虑到即使他们中的一个不履行另一个仍可能必须履行的情况下，并且只有在这些允诺表明了这样的意思，即一方当事人在一定情形之下，即使 取法公平的需要。（五）射幸合同等价有偿的相对性民事合同一般贯彻等价有偿的民法基本原则，普通的交换合同正是如此。交换合同为一方给予对方的报偿。都假定具有 ...
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的包装上，有的则是在你安装软件的过程中出现，你必须表示“同意”或“接受”，安装才能继续进行。拆封合同一般以软件的《最终用户协议》的方式表示出来。一般认为 在原有软件的基础上开发出来的，每一个软件开发商，不可能不参照他人已有的劳动成果，否则，整个社会将会存在严重的资源浪费。竞争者完全可以自由地分析程序， ...
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＝14.4925元。），且多年没有大的变化。 提留款包括乡政府统筹费和村委会提留款，一般由村民小组统一收取，乡、村和村民小组间如何分配，该农户并不清楚， 。）；有的地方则直接称这种情形为“红眼病”（注：德州地区中级人民法院：《经济合同情况调查》。）。而“投标”方式也并不一定能保证达致一个合理的指标， ...
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双方当事人一致同意的意思放在首位。客观主义则拒绝这样做，而是以一个理性人在此情况下所用语言文字的含义为标准，即所谓合理的客观标准[3].我们不妨先看看部分 合同收回房屋。法院以甲解除与乙劳动合同的通知没有送达乙，没有产生劳动合同解除的效力，当事人仍然存在劳动合同为由，驳回了原告的诉讼请求。笔者认为， ...
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单位双赢。 大学生在求职和初就业过程中也不乏出现违反劳动合同、损害用人单位利益的情况，例如不重视劳动合同的法律效力、片面强调个人利益忽视集体利益等，令 与法律基础》课程。该教育方式存在两个明显问题： 就课堂效果而言，该课程一般由高校的思想政治教研室承担，上课多采用课堂教育的说教模式，课堂效果差； 就 ...
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劳动者是否具有违反竞业限制约定行为的认定标准 竞业限制是指用人单位与劳动者约定在解除或者终止劳动合同后一定时期内，劳动者不得到与本单位生产或者经营同类 是否具有竞争关系是核心部分。如何判断是否具有竞争关系，实务中根据每个案情的具体情况和法官的不同，标准会有差别。有的观点认为，认定是否具有竞争关系，应以 ...
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实践中也存在这样的情况,譬如劳动者要求用人单位支付拖欠的工资时,拖欠工资的金额符合一裁终局的条件;但是如果劳动者根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》又 休假、社会保险规定得比较清楚，相对而言易于裁定。同时，《劳动争议调解仲裁法》还缩短了劳动争议仲裁的一般审理期限，由原来的六十日减至四十五日，如果确 ...
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履行相应职责的能力。 承包人违反上述约定的，应按照专用合同条款的约定，承担违约责任。 解读：1、项目经理是承包人正式员工、有劳动合同、有社保证明。 2、 监理指示。监理人的指示应采用书面形式，并经其授权的监理人员签字。紧急情况下，为了保证施工人员的安全或避免工程受损，监理人员可以口头形式发出指示，该 ...
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24条规定的公平责任原则相比，本文所确立的一般侵权行为无过错损失分担责任还有如下三点改进。 第一个改进是把根据实际情况，由双方分担损失改为由双方各承担一半 前提下，公权力才能主动干预、导控私法关系，最典型的例子是对格式条款与劳动合同的规制以及对消费者的特殊保护，其目的是为了真正地实现交易双方的平等性， ...
//www.110.com/ziliao/article-234145.html -了解详情
24条规定的公平责任原则相比，本文所确立的一般侵权行为无过错损失分担责任还有如下三点改进。 第一个改进是把根据实际情况，由双方分担损失改为由双方各承担一半 前提下，公权力才能主动干预、导控私法关系，最典型的例子是对格式条款与劳动合同的规制以及对消费者的特殊保护，其目的是为了真正地实现交易双方的平等性， ...
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