聘用人员管理的制度建设工作，致使医院管理制度定性得多，定量的少，出现问题后难以操作，无法指导实际工作。 1.2 人才流失率高，聘用人员缺乏归属感 聘用 正式编制人员相比较少，从而形成实际上的同工不同酬的尴尬局面。此外，劳动合同短期化的特点，使他们无形之中成为二等公民,产生强烈的自卑感和失落感，进而对其 ...
//www.110.com/ziliao/article-741696.html -了解详情
哪些问题？企业完善人事用工制度需要注意以下问题：（一）签订书面的劳动合同并依法购买社保。不依法签订劳动合同的，劳动者可以请求支付双倍工资，而没有依法为 比例、分红的比例和时间等等。相对来说，投资人更加关心投资回报方面的问题。（五）可行性研究报告、商业计划书、投资建议书的撰写。刘先生被要求提供的文件就是 ...
//www.110.com/ziliao/article-660971.html -了解详情
，可把死者生前对承包所投入的资金和所付出的劳动及其增值和孳息，由发包单位或者按接承包合同的人合理折价、补偿，其价额作为遗产。 《中华 M］.北京:中国政法大学出版社，2000.23. ［4］赵万一，王兰.有限公司股权继承法律问题研究［J］.华东政法学院学报，2006，(2). ［5］靳宝兰，徐武生. ...
//www.110.com/ziliao/article-553600.html -了解详情
确定，不宜整齐划一。 一、承揽合同与劳动合同的异同 在实务中，某些合同究竟是承揽合同还是雇佣合同，并不鲜见，却不易区分，亟待研究解决。例如，甲请乙每周 系以交付为准；况且，此处所涉及的，系材料本身的所有权于何时移转的问题，解释上似不宜与工作完成混为一谈[10]。这与《中华人民共和国物权法》第二十三条 ...
//www.110.com/ziliao/article-552583.html -了解详情
债权的先买权称之为对人的先买权或者人的先买权，是指合同或者法律规定能够对出卖人的处分权的限制，使得出卖人不能将指定 ， (4)： 491， 495. [5]林诚二.论形成权[A].杨与龄.民法总则争议问题研究?第89-90卷[M].台湾五南图书出版公司， 1998. 74， 75. [6] [日]本田 ...
//www.110.com/ziliao/article-544374.html -了解详情
仍未做出最终判决。（二）该案引发的法律问题1．农民工维权取证难。农民工与用人单位签订劳动合同的仍然不多，工资发放进行现金结算，在发生 调解仲裁法[J].行政与法，2008，（4）：105-107 [7] 高艳.完善我国劳动争议调解机构的思考[J].理论月刊，2008，（1）：95-97 [8] 张网 ...
//www.110.com/ziliao/article-527888.html -了解详情
我国业主自治制度的完善——以美国业主自治制度为鉴[D]：[硕士]，北京：中国政法大学，3-10. [23]王蕾蕾. 2007. 业主自治机构法律问题研究[D]:[硕士] .成都：西南财经大学，19-25. [24]高鹏.2003.物业管理中业主自治法律制度研究[D]：[硕士]，安徽：安徽大学，1- ...
//www.110.com/ziliao/article-503087.html -了解详情
确认劳动关系发生的争议，因订立、履行、变更解除和终止劳动合同发生的争议，因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿发生的争议，等等；仲裁员从审判员、律师、 ，中国人民大学出版社2008年版，第771页。 ⑸参见李兰英著：《间接故意研究》，武汉大学出版社2006年版，第67页。 ⑹参见李翔：《刑事政策视野中 ...
//www.110.com/ziliao/article-501801.html -了解详情
如政府通过授予独占权的方式给信息提供者以补贴。总之，著作权制度可以补偿作者的劳动消耗，激发作者的创造热情，丰富人类的文化食粮，促进社会精神文明和物质文明的发展。 电视台播放录音制品付酬问题探析》，载《法律科学》2012年第2期。 [24]参见李永明、曹兴龙：《中美著作权法定许可制度比较研究》，载《浙江 ...
//www.110.com/ziliao/article-472673.html -了解详情
合同法第四十九条规定：行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立合同，相对人有理由相信行为人有代理权的，该代理行为有效。该条是对合同行为 的企业文化和人性化的员工管理。当然，关于企业的管理不仅仅是这么简单的问题，这类问题研究的人已经很多了，我这里只想说说在市场发展规范化趋势下的 ...
//www.110.com/ziliao/article-471564.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务