劳动关系和劳务关系区别 -法学论文搜索

代驾出事故，责任谁来担？

订立书面劳动合同，一般认为同时具备以下三种情形的，则劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度与劳动关系存在相似之处，都以劳务获得劳动报酬，都接受用人方的管理，但劳动关系区别于雇佣关系之处在于，劳动关系中的劳动者表现出更强的人身依附性， ...

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代驾出事故，责任谁来担？

订立书面劳动合同，一般认为同时具备以下三种情形的，则劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度与劳动关系存在相似之处，都以劳务获得劳动报酬，都接受用人方的管理，但劳动关系区别于雇佣关系之处在于，劳动关系中的劳动者表现出更强的人身依附性， ...

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建设工程价款优先受偿权的行使

问题，拖欠的工程款主要是指施工合同的工程款，因为这里面相当部分是建筑工人的劳动报酬。虽然勘察费、设计费也有拖欠的问题，但远不如拖欠施工的工程款严重，。民事法律关系上的“竣工交付使用”是指承、发包双方对施工合同履行情况的相互认可，即承包人将已竣工的建设工程转移给发包人占有，发包人在对工程量和工程质量 ...

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无偿合同：民法学与社会学之维

除有土地法第100条所规定之事由的，出租人并不能收回房屋{18}(P.259)。究其区别对待之缘由，是因为无偿之债的当事人间有高度之属人的恩给考虑，因此实践和发展条件存在于那些人与人之间的社会基本关系是生产和再生产，人既是个体又是自身所属群体代表的社会中。这一行为几乎见于所有的人类社会，从完全市场化 ...

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无偿合同：民法学与社会学之维

人身伤害赔偿的严格责任归责原则就不论客运合同是否有无偿而一体适用。这一区别对待的基础在于规范背后隐藏的债务人义务的不同，而非合同是否为有偿。[20]（的实践和发展条件存在于那些人与人之间的社会基本关系是生产和再生产，人既是个体又是自身所属群体代表的社会中。这一行为几乎见于所有的人类社会，从完全市场化 ...

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论刑法介入财产权保护时的考量要点

军教授接受了上述立场。针对民事欺诈与刑事诈骗的界限，冯教授指出：两者的区别在于被害人的认识错误具有怎样的产生根据。在民事欺诈中，被害人之所以产生认识错误损害之间的关系，对尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。尽管对本罪的设置学界和司法实务 ...

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论刑法介入财产权保护时的考量要点

军教授接受了上述立场。针对民事欺诈与刑事诈骗的界限，冯教授指出：两者的区别在于被害人的认识错误具有怎样的产生根据。在民事欺诈中，被害人之所以产生认识错误损害之间的关系，对尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。尽管对本罪的设置学界和司法实务 ...

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代理交通事故赔偿方略

一些司法鉴定常识，熟悉司法鉴定工作的原则、依据、流程、收费标准和技巧，从“打官司就是打关系”的思想转变为“打官司就是打证据”，让证据说话，让事实说话能绝对依据交通事故认定书认定的责任比例判决责任方承担同等比例的赔偿，应不同案例区别对待，不能搞“一刀切”。如果交通事故认定书认定的责任比例确实不合理、不 ...

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日本犯罪状况及刑事政策

从事劳动的人占了大多数。因此说，监狱收容的人大部分都要劳动。但是，对于这样的刑务劳动，并不支付劳务的对价或是作为报酬的佣金，而只是给付一种带有恩惠性质、以及对外界的封闭性、密行主义及称作义理人情的情感关系等，是其基本构造。有人认为，这其中涉及所谓大和精神，因而此种架构正是适合日本民族的。但在这种体制 ...

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论公司利益的范围及其保护

又该如何解释？显然，这种理论有涵盖不周之嫌。综上所述，笔者认为公司利益应区别于股东利益是没有疑问的，这不仅仅是现代公司法理发展的趋势，同时也是由。（4）公司把自己与劳动者之间看作纯粹的雇佣关系，竭力与劳动者不签订劳动合同，妨碍劳动者建立工会，强迫工人劳动，延付、甚至克扣劳动者工资现象严重，忽视劳动者 ...

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