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失去了外在因素的制约,很容易为股东利用来作为规避法律义务的外壳,也容易导致公司的滥立,使公司独资企业的责任界限难以划清。同时,也人为地造成了法律 、辞退等方面与资方共同研究决定。在德国立法的影响下,法国、美国、日本等也加强了对职工参与公司管理的立法规定。 我国《公司法》对国有公司的民主管理形式、职工 ...
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有权通过法定方式参与企业工资分配过程,使劳动者的共同意志体现于企业工资分配的制度和方案中[11]。因此,用人单位或雇主对劳动者工资的占有就如同对公民财产权 案件具体应用法律解释有关问题的解释》,既包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位,也包括依法设立的合资经营、合作经营企业和具有法人资格的独资、私营 ...
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有权通过法定方式参与企业工资分配过程,使劳动者的共同意志体现于企业工资分配的制度和方案中⑾。因此,用人单位或雇主对劳动者工资的占有就如同对公民财产权的 犯罪案件具体应用法律解释有关问题的解释》,既包括国有、集体所有的公司、企业、事业单位,也包括依法设立的合资经营、合作经营企业和具有法人资格的独资、私营 ...
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及所造成的危害后果也越来越严重。如单位走私、单位偷税、单位骗税、单位集体私分国有资产等。因而,1997年修订后的刑法,在总结1987年《海关法》首次规定单位 ,其本身就已明知是在代表单位实施刑律所禁止的行为;同时,无论是法律、法规还是单位制度、章程等都要求单位的相关人员要按照合法、合规的单位意志从事 ...
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。对于这样的侵权行为在法理上究竟应当怎样认识,在司法实践中究竟应当怎样掌握适用法律的规格,是值得研究的。本文拟从比较法和现实操作的角度,进行研究, 侵权行为的受害主体只能是从事经营活动的企业或者其他经营者,包括独资企业、个体工商户、农村承包经营户、公司和合伙等。不从事经营活动的自然人、法人或其他组织不 ...
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行贿行为,西门子在华行贿金额高达6140万美元,行贿对象涉及多个中央大型国有企业的高管人员,等等。[8] 如此严峻的跨国公司商业贿赂现实凸显出这样一个 就必须在一定程度上否定子公司的独立法律人格。2005年的《中华人民共和国公司法》首次引入了公司法人格否定制度,其第20条规定:公司股东滥用股东权利给 ...
//www.110.com/ziliao/article-232449.html -了解详情
种意见,均不是解决问题的圆满方案。 单位盗窃,是指单位成员经单位集体研究决定或者单位负责人决定,窃取数额较大的公私财物归单位非法占有的行为。由于《 ,单位这一防弹衣将不再为个人实施犯罪提供有效的保护,填补了法律漏洞;另一方面,又可以促使公司、企业等单位依法经营,有利于社会诚信体系的建立。 2.司法判决 ...
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指出:为了保障人民民主,必须加强社会主义法制,使民主制度化、法律化,使这种制度法律具有稳定性、连续性和极大的权威,做到有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。[3 、集体和个人的独资、合资与外资等多种所有制形式,极大地提高了生产力,提高了人民的生活水平。上述经济生活的根本性变化,是过去30年中国治理 ...
//www.110.com/ziliao/article-133936.html -了解详情
内部失去了外在因素的制约,很容易为股东利用来作为规避法律义务的外壳,也容易导致公司的滥立,使公司独资企业的责任界限难以划清。同时,也人为地造成了法律 辞退等方面与资方共同研究决定。在德国立法的影响下,法国、美国、日本等也加强了对职工参与公司管理的立法规定。我国《公司法》对国有公司的民主管理形式、职工 ...
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案件中,出现的种种侵害债权人合法权益的欺诈行为,已成为破产制度顺利实施的严重障碍,必须认真研究解决。要正确界定破产欺诈行为的表现及其范围,首先必须 现状不仅与国际法律发展趋势相悖,而且滞后于国内现实。 (3)破产法规适用主体狭窄。现行《破产法》以全民所有制企业为唯一适用主体,而目前我国非国有经济成份 ...
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