该商标权利的当事人应凭据相关法院生效法律文书，办理移转手续。（5）其他因转让以外的事由发生注册商标专用权人移转的对于自然商标权人死亡或者企业合并、兼并、改制或者企业破产后的原有注册商标，由于原商标权利人已经不存在了，已无法采取通常的转让商标途径解决，因为签字、印章已经不再可能，若采取重新申请注册商标 ...
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表决权;三分之一的独立董事有提议召开股东大会的权利;对公司的重大经营决策有表决权。重大是指：第一，资产管理：公司发行新股;增资扩股;发行中长期债券;兼并收购;重大资产重组;重大资产租赁、转让等。第二，财务管理：经营方针、策略;中长期发展规划;高管人员薪酬计划(年薪、持股、股票期权、养老保险);年度 ...
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中的体现。这里的“客观情况”是指履行原劳动合同所必要的客观条件，因不可抗力或出现致使劳动合同全部或部分条款无法履行的其他情况，如自然条件、企业迁移、被兼并、企业资产转移等，使原劳动合同不能履行或不必要履行的情况。发生上述情况时，为了使劳动合同能够得到继续履行，必须根据变化后的客观情况，由双方当事人 ...
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8、参与各类企业改制及股份制改造、并购与资产重组，参与公司股权转让与受让，包括参加谈判、代为起草《股权转让协议》等相关法律文件； 9、为公司提供兼并、合并、分立、增资、减资、解散、清算法律服务； 10、为公司提供税务、工商、环境保护、社会保险事务法律服务； 11、协助公司处理与员工的劳动关系，提供 ...
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合同履行过程中审查不严格造成的付错款的风险，再如技术转让合同中没有制约对方的关键条款造成技术成果不能实现的风险等等。3、企业投资与并购法律风险并购是兼并与收购的总称。从法律风险的角度看，收购方投入的人力、物力、财力相对较大，承担的风险也较大。企业并购涉及公司法、劳动法、房地产法、税收法、知识产权法 ...
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一般而言, 客观情况变化程度必须非常重大, 导致劳动合同无法履行。劳动部规范性文件认为“客观情况”包括发生不可抗力或企业迁移、被兼并、企业资产转移等。为减少劳资争议, 企业可在劳动合同或在企业规章制度中以列举形式提前予以约定。企业 ...
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期限内死亡的，其房屋所有权继承人应当继续履行原租赁合同。承租人在租赁期限内死亡的，与其生前共同居住的人可以继续承租。出租人在租赁期限内，如遇机构变化、兼并等，房屋新所有权人应继续履行租赁合同。第十八条 有下列情形之一的，允许变更或者解除租赁合同：（一）符合法律规定或者合同约定可以变更或解除合同条款的 ...
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期限内死亡的，其房屋所有权继承人应当继续履行原租赁合同。承租人在租赁期限内死亡的，与其生前共同居住的人可以继续承租。出租人在租赁期限内，如遇机构变化、兼并等，房屋新所有权人应继续履行租赁合同。第十八条 有下列情形之一的，允许变更或者解除租赁合同：（一）符合法律规定或者合同约定可以变更或解除合同条款的 ...
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以此为前提拟定协议、完成收购事宜以及担任新公司的法律顾问。 二、律师在收购公司中尽职调查的作用 （一）什么是尽职调查 尽职调查是指就股票发行上市、收购兼并、重大资产转让等交易中的交易对象和交易事项的财务、经营、法律等事项，委托人委托律师、注册会计师等专业机构，按照其专业准则，进行的审慎和适当的调查和 ...
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继受转让，有两种情况：(1)注册所有人(自然人)死亡即其生命结束后，有继承人按继承程序继承死者生前所有的注册商标。(2)作为注册商标所有人的企业被合并或被兼并时的继受移转。3：因行政命令而发生的转让这种转让形式一般发生在公有制国家。这里说的行政命令主要是那些引起财产流转的计划和行政。例如我国国有企业 ...
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