，在现实裁判中，存在适用不一，往往出现很大出入，未签订劳动合同主张双倍工资的时效该如何计算，这个问题带有一定的代表意义，经常有劳动者提出这样一个问题，特别 并未解除劳动关系，因此双倍工资的请求根本就不受一年时间的限制。 研究未签订劳动合同主张双倍工资的时效，首先要了解双倍工资是什么，属于经济赔偿，还是 ...
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民书局，1985. [2]樊启荣.保险契约告知义务制度论[M].北京:中国政法大学出版社，2004. [3]徐卫东.商法基本问题研究[M].北京:法律出版社，2002. [4]孙积禄.保险法最大诚信原则及其应用[J].比较法研究,2004,（4）:68-71. ...
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社会大众也经常质疑他们的身份，而时有纠纷发生。根据笔者研究，合同制辅警是目前地方政府普遍的用工模式，又可细分为政府直接签署劳动合同和劳务派遣制度。但是由于缺乏法律、法规规范，其结果是录用资格不明确、培训制度不确实 和淘汰机制不完善。 其次，关于辅警的管理问题。目前警察机关普遍缺乏 ...
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制法的各项法律似乎独立存在，其内在的关联却没有得到认识。这就阻碍了对经济法的深入研究，使目前对经济法较多问题的认识只停留在表层上，同时在研究路径上 补充法。合同法讲求的是形式公平，而消费者权益保护法则体现实质公平，这与劳动法中劳动合同制度对劳动者的保护具有同样的性质，但体现了更强的公权保护。消费者权益 ...
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待遇、工作内容、休假期限及劳动合同的解除、终止的制度出发，对三期妇女的劳动保护进行研究。 一、关于三期妇女的工资待遇问题 依据《中华人民共和国妇女 兴旺发达和国家长期持续发展的大事。结合法律规定，下面分别论述处于各个时期妇女的劳动保护： ㈠经期 在女职工经期不得安排其从事高空、低温、冷水作业和国家规定 ...
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的效率作为核心衡量标准，以成本收益及最大化方法作为基本分析工具来进行法律问题研究的。 法律金融理论（Law and Finance）是从20世纪90年代中后期才在 涉及政府的案件的裁判权限。最后，作者发现，在解释企业在签订外部融资合同时面临的障碍方面，一国法律体系的适应性比司法部门的政治独立性更重要。 ...
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我国劳动关系的现状和金融危机对经济发展的影响，经多次研究后出台了《关于当前形势下做好劳动争议纠纷案件审判工作的指导意见》。 问：当前形势下劳动争议 劳动者不诚信的辞职行为影响用人单位的正常生产经营秩序，又要避免用人单位违法解除劳动合同侵犯劳动者的合法权益。 问：当前形势下，许多企业受国际金融危机的影响 ...
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我国劳动关系的现状和金融危机对经济发展的影响，经多次研究后出台了《关于当前形势下做好劳动争议纠纷案件审判工作的指导意见》。 问：当前形势下劳动争议 劳动者不诚信的辞职行为影响用人单位的正常生产经营秩序，又要避免用人单位违法解除劳动合同侵犯劳动者的合法权益。 问：当前形势下，许多企业受国际金融危机的影响 ...
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地方、企业和劳动者个人四个方面的积极性，也不利于实现现代化的经济管理和提高劳动生产率。[4]在这种体制下，国家公权力充斥在经济社会中的每一个角落，影响 政法大学出版社2002年版，第76页。 [25]转引自左卫民：《刑事程序问题研究》，中国政法大学出版社1999年版。 [26]黄伟明：《论经济犯罪死刑 ...
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地方、企业和劳动者个人四个方面的积极性，也不利于实现现代化的经济管理和提高劳动生产率。{4}在这种体制下，国家公权力充斥在经济社会中的每一个角落，影响 政法大学出版社2002年版，第76页。 {25}转引自左卫民：《刑事程序问题研究》，中国政法大学出版社1999年版。 {26}黄伟明：《论经济犯罪死刑 ...
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