更有效的起到安全网和减震器的作用。 六、涉及劳动争议处理方面的几个问题 我国《劳动法》第三条明确规定了劳动者有提请劳动争议处理的权利，以便劳动者 的义务，才使侵犯劳动者合法权益的情况时有发生。加强劳动法律、法规的宣传工作，一方面可以提高双方当事人履行义务，遵守法律的自觉性，另一方面也帮助人们通过具体 ...
//www.110.com/ziliao/article-232939.html -了解详情
职业技能培训的权利 职业技能培训是劳动者增强就业能力和工作能力并提高自身素质的重要途径。根据我国《劳动法》的有关规定，劳动者享有接受职业技能培训的权利 水平低下等原因而出现经营困难甚至倒闭，许多残疾人因此失业。根据中国残疾人就业问题研究课题组的调查，我国许多地方的福利企业出现了萎缩的趋势，福利企业安置 ...
//www.110.com/ziliao/article-249651.html -了解详情
代理合同以及其他雇佣方式的人员。被调查者主要从事教育、科研、医疗卫生、后勤服务等岗位工作。个人身份分别为专业技术人员、行政干部、工人等，大部分具有高学历、 依法解除劳动合同时，用人单位应依据不同情况，向劳动者支付经济补偿金。对这一问题，虽然《劳动法》没有明确的规定，但根据被调查单位的认知程度和《劳动法 ...
//www.110.com/ziliao/article-181928.html -了解详情
北海日报》的《选调生赴北海基层岗位锻炼为基层增添新活力》一文中提到了湘潭大学的毕业生谭某[18]在广西北海市选调生的工作状况，文章赞扬了她勇于战斗在 湖南省2014年的选调生招考条件侵犯了非985211高校毕业生的平等就业权，违反了《劳动法》的禁止就业歧视条款。 （三）违反《就业促进法》有关就业公平的 ...
//www.110.com/ziliao/article-859915.html -了解详情
环境的影响该赢的官司也有可能败诉，或者即使赢了，也存在执行难的问题。有效的事前防范，能成功避免法律风险的发生，可以有效保障企业健康良好的运转 会导致应聘者无法胜任工作，公司提前与其解除劳动合同，增加失败的成本。 2. 疾病、残疾、职业病是否存在 这是用人单位降低法律风险的有效保障。根据《劳动法》的相关 ...
//www.110.com/ziliao/article-858557.html -了解详情
，此次调查中，只有很少的学生在工作之前与用工单位签订劳务合同，更没有对意外伤害责任进行事先约定。按照我国目前的劳动法体系，对于在校生利用业余时间勤工助学，不 与学习生活的关系，提醒大学生在兼职可能遇见的问题，指导他们在兼职时要对用人者进行较为全面的了解再进行岗位的选择。在学生遇到侵权时，学校应当及时与 ...
//www.110.com/ziliao/article-835694.html -了解详情
多项工作，以免因为约定条款不明确产生各种各样的劳动纠纷问题。 第三，还需注重工作单位调动和岗位调整的明显区别，其对于员工的生活可产生直接的影响，影响程度较 中，关于员工劳动合同的解除必须要在相关证据的证明下执行，否则违背了《劳动法》以及《劳动合同法》的相关规定。在《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》等 ...
//www.110.com/ziliao/article-832273.html -了解详情
开展女职工禁忌从事劳动情况调研。调研结果显示，91%的被调查者特别关注电脑辐射的问题，普遍认为新出台《女职工禁忌从事劳动范围》应该增加女职工在孕期和哺乳期 也没有明确规定。[10]在实际工作中，仅仅依据《劳动法》等相关法律规定，从原则上也无法确定哪些行业、哪些工种以及哪些岗位是属于女职工禁忌从事的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-822973.html -了解详情
，此次调查中，只有很少的学生在工作之前与用工单位签订劳务合同，更没有对意外伤害责任进行事先约定。按照我国目前的劳动法体系，对于在校生利用业余时间勤工助学，不 与学习生活的关系，提醒大学生在兼职可能遇见的问题，指导他们在兼职时要对用人者进行较为全面的了解再进行岗位的选择。在学生遇到侵权时，学校应当及时与 ...
//www.110.com/ziliao/article-797030.html -了解详情
，此次调查中，只有很少的学生在工作之前与用工单位签订劳务合同，更没有对意外伤害责任进行事先约定。按照我国目前的劳动法体系，对于在校生利用业余时间勤工助学，不 与学习生活的关系，提醒大学生在兼职可能遇见的问题，指导他们在兼职时要对用人者进行较为全面的了解再进行岗位的选择。在学生遇到侵权时，学校应当及时与 ...
//www.110.com/ziliao/article-781373.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务