，公司的解除行为违法。故提起仲裁，要求公司恢复劳动关系，补发仲裁期间的工资，补缴仲裁期间的社会保险。裁判结果劳动争议仲裁委员会认为，公司的《员工手册》 上海市劳动和社会保障局、上海市医疗保险局《关于实施上海市工伤保险实施办法若干问题的通知》第24条还规定：工伤人员在停工留薪期内或者劳动能力鉴定结论尚未 ...
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能证明其与梁某之间存在雇佣关系，而不能证明其是由深圳某建筑公司招聘并发放工资，故认定徐某与深圳某建筑公司不存在劳动关系。 【评析】本案中，深圳某 不能就此认定双方的关系就是劳动关系。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部[2005]12号）第四条的规定也仅仅列明：建筑施工等用人单位 ...
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双方的权利、义务和违约责任。 第二十四条实行计划生育的育龄夫妻免费使用国家发放的避孕药具，免费享受孕情检查、放取宫内节育器、人工终止妊娠术、绝育手术 为并发症的，在治疗期间，国家机关、社会团体、企业事业单位在职人员视为出勤，工资、奖金照发；农村人口由基层人民政府给予适当优待。 第三十一条计划生育技术 ...
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和其他权益 第九条甲方实行岗位工资制。甲方确定乙方第一年的年薪为人民币 万元，按月发放（其中基本工资为 元、房贴 元、车帖、饭贴及其他津贴为 元，岗位资金 技巧、产品构思、财务、生产、技术、人事、工资、奖金等资料信息。若乙方要求解除本劳动合同，则乙方解除劳动合同约提前通知期为三个月，在此期间，甲方可以 ...
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暂时没有社会生活能力的新社区服刑人员的补助补贴需要开支；还有国际上通行的发放给社区矫正志愿者的报酬等也需要开支。这所有的开支都需要有经费保障 】 [1] 最高人民法院、最高人民检察院、公安部、司法部：《关于开展社区矫正试点工作的通知》，司发[2003]12号。 [2] 王立峰：《论社区矫正中未成年罪犯 ...
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对基金采取稳妥的商业化运作，有利于基金的保值增值；补偿的核准权与补偿的具体发放事宜相分离，有利于保证补偿基金的正常运作，从源头上预防和减少腐败行为的 ，由赔偿、补偿委员会作出受理与否的决定，对决定受理的案件，由赔偿委员会通知赔偿义务机关参加，对不予受理的案件，允许申请人在时限内向上一级赔偿委员会提出 ...
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签订劳动合同的法律风险：（1）不签订劳动合同得不偿失，将面临支付双倍工资的状况。一旦遭遇员工群体维权后果很严重。（《劳动合同法》第八十二 变更之日起30日内，到社会保险经办机构办理社会保险登记手续，由社会保险经办机构审核发放社会保险登记证。）三、公司规章制度规定的法律风险 1、公司规章制度的订立及程序 ...
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十一、对义务兵家属发放优待金的原则是什么？ 优待金按照《兵役法》规定的义务兵服现役的期限发给。超期服役的，部队团以上单位机关应及时通知地方政府，可继续 待遇？ 被接收的毕业生锻炼见习期满后，按总参谋部、总政治部、总后勤部《印发（关于军队工资改革方案）的实施办法》的有关规定确定。在首次评授军衔、评任专业 ...
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的专案经费中支付的。但不少地方经济不发达，财政拮据，法官和公务员的工资都不能及时发放，更难以支付证人出庭的费用。 3．对不出庭作证的例外情形没有 比较消极。由于提供的证人住址、通讯方式等信息不准，致法院无法送达出庭通知，或者法院虽已通知，但证人明确拒绝出庭等情况时有发生。在疑难案件中，尽管法官希望关键 ...
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的国家联盟的授权机关。 在发送开始反倾销调查通知的同时，俄罗斯经贸部还向已知的外国出口商和（或）生产商发放调查问卷，生产商或出口商则必须在收到之日起 减少，产品生产盈利水平的下降，俄罗斯产业发展速度的减慢，对产品储备、就业、工资水平、普遍投资积极性的负面影响等指标上。 2.俄罗斯产业的根本损害威胁是指 ...
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