职工劳动保护规定》，覆盖范围包括国家机关、人民团体、企业和事业单位，职工生育后，由所在单位负担职工的生育津贴、报销生育医疗费，生育保险的管理由职工所在 因此为了保证基金安全，最大限度降低市场风险，国家对社保基金能够投资运营以及如何投资运营有一个发展的过程。目前，有关部门正在积极研究起草个人账户其他部分 ...
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社会保险法》（草案第二次审议稿）第32-77页。） 1.关于养老保险制度。第一，机关事业单位和企业实行不同的制度，待遇计发办法和调整机制不同，资金渠道 。 推动当前仍以部门规章为主要依据进行试点的工伤保险和生育保险的社会统筹步伐，加强养老保险、失业保险和医疗保险的法律实施，可以实现五保合一，统一管理， ...
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、性格等方面都受到很大影响。 四是计划生育管理服务不到位：调查发现，很少有单位为农民工缴纳生育保险，由于缺乏有效的管理和服务手段，农民工中违法生育 物质帮助的权利.国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。这说明我国农民工应当享有社会保障权的宪法依据。当下，大量的农民工在城镇 ...
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该企业同职工订立短期的劳动合同。这种情况下，职工要求支付拖欠工资、养老保险等情况，应如何处理？第一种意见认为，这属于政府行为，不属于人民法院受案范围。 受理。与会人员一致同意第二种意见。 十七、关于劳动者未与机关、全额拨款的事业单位签订书面劳动合同能否认定为事实劳动关系第一种意见认为，该情况不能适用《 ...
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原告按90％予以报销，双方均无争议。但此后，原告拒绝支付多海涛医疗费等。2000年8月29日，多海涛的法定代理人葛翠环向被告提出工伤保险待遇申请。 不按规定支付加班工资的；（五）违反工资支付规定的其他情形。本市国家机关、事业单位和社会团体与劳动者发生有关工资支付争议申请仲裁的，由人事争议仲裁机构受理并 ...
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统筹。目前，武汉市已于2006年12月在省内率先正式实施《武汉市城镇职工生育保险办法》，规定武汉市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体、民办非企业单位 实证分析，《青年研究》，2002年第9期[11]许泽玮 周琳凯：如何完善女大学生就业保障体系，《中国改革报》，2005年6月20日[12]叶 ...
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单位为其缴纳社会保险费（社会养老保险费、社会医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费）的请求应当进行审理。审判实践一直也是这样做的。法院在审理中 的社会保险费部分对职工个人而言数额是不明确的。如《失业保险条例》即规定城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。职工要求企业为其个人缴纳 ...
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单位为其缴纳社会保险费（社会养老保险费、社会医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费）的请求应当进行审理。审判实践一直也是这样做的。法院在审理中 的社会保险费部分对职工个人而言数额是不明确的。如《失业保险条例》即规定城镇企业事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费。职工要求企业为其个人缴纳 ...
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工资规定。产假期间工资怎么算，如何发放? 1、如果你没有参加生育保险，那么你的产假工资，按照产假前工资的标准由用人单位支付。 2、如果你已经 生育津贴直接发放给职工。 产假工资规定 查看详情 晚婚晚育产假休产假发多少工资事业单位产假多少天2016年辽宁产假有几天生第二胎有产假吗人工流产产假多少天产假 ...
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《女职工劳动保护规定》的规定，不能按照生育保险条例的规定享受生育待遇(孕检生育费用不能由社保部门或单位报销)，女职工需要休养的时间，不应发给工资 的还是违反计划生育的，只要是女职工怀孕的，就享有法律法规规定的就业保障权(事业单位、政府机关等是例外)。女职工违反计划生育政策的，当地计划生育机关会进行相应 ...
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