卫生管理员的设置要求：营业者在制造、加工乳制品、厚生劳动大臣依第10条规定确定的添加剂、以及其他由政令规定的、特别需要在制造、加工过程中考虑卫生问题的食品 嫌。未来应当在法律或行政法规中明确食安员的资格证制度、食安员与企业生产经营许可证之间的关系、专职和兼职的适用情形等。 （二）食品安全管理员的职责 ...
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效率低下。[8]同时虽然对权力进行有效限制，可以说是维续社会秩序方面的最为重要的问题。但是需要强调的是，一旦政府为了达到这个目的而成功地垄断了实施强制和暴力的 存在一定的弊端，不能很好地解决公用企业生产经营活动中存在的诸多问题，也不能满足社会公众的诉求，因此，必须修改与完善《价格法》中有关公用企业价格 ...
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取得的收入应作为何种项目纳税？如果换一个角度，我们需要回答：所得（或损失）性质的上传对企业合伙人意义何在？实际上，这是一个非常重要而且波及面相当广的 问题的规定》（财税字[1994]009号）：二、关于联营企业征税问题：（一）对联营企业生产经营取得的所得，一律先就地征收所得税，然后再进行分配。联营企业 ...
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制度 在干预税法制度中，根据该制度是否明确表述为干预税法制度以及其直接表现出来的目的是否是干预市场，还可以进一步划分为显性干预税法制度以及隐性扭曲税法制度。 的选择经常需要考虑税收的因素，因为不同的经营方式所导致的税收负担不尽相同。税收优惠制度等显性干预税法制度对企业生产经营方式的影响比较明显，但一些 ...
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情况的日期与方式、征求工会或职工方意见的情况等。 综合来讲，实施裁员需要准备的材料包括：1、企业生产经营状况的资料；2、向职工说明情况和听取意见 四十八条，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续 ...
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的安全管理，全面提升员工安全意识，能够有效解决企业安全生产主体责任的落地问题。新版《安全生产法》第二十五条要求生产经营单位应当对从业人员进行安全生产 、剧毒品岗位管理人员进行资质培训并取得资质证书;其他特殊工种的作业人员均做到持证上岗。根据公司发展需要，定期对专业技术人员进行知识更新培训。 五、建设 ...
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企业在经营过程中，随时都要向法律顾问咨询所遇到的法律问题；而且，在大多数情况下，都需要法律顾问在最短的时间内作出回答，不可能等你慢慢地查找法律、 和企业的相互联系和了解入手：（1）掌握企业生产经营的基本状况，便于发现有可能出现的法律问题；（2）了解企业债权债务基本情况并掌握有关资料，便于随时摸底调查， ...
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在前文已有所涉及，这里就不再赘述。 （2）巨大的沉淀成本(Sunk cost)是公用企业垄断经营的天然屏障。沉淀成本也称积淀成本或固定成本，指没有 了如下细分（以电信、电力、民航、铁路运输为例）： 典型公用企业生产环节的划分 竞争性环节 自然垄断性环节 电信 长途电话、移动电话、数据传输、增值服务、 ...
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，给聘方单位解决一两个棘手问题，打响“第一炮”，对于开创顾问工作的新局面，是非常需要的。 （三）经常联系，加强沟通 律师开始办一两件出色的事情， 所做为的工作方式，必须变被动应付为主动参与，将企业法律顾问工作渗透到企业生产经营的各个方面；要坚持定期座班制度和现场办公制度，进行上门服务；要重视非诉讼法律 ...
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管理职能集中于老总一人之手，老总既是生产经营活动的直接管理人员，也是纠纷解决的决策者与执行者。纠纷发生之后，除进行诉讼需要依赖于法律专业人员（律师）之外，无论 或者难度而予以分配。从科层制角度，这种分配方式的根本目标在于保证权力的正当行使。但从企业生产经营特点的角度，其往往是客观条件所致。尤金J本奇将 ...
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