公司法》(以下简称“公司法”)、《关于进一步规范国有企业改制工作的实施意见》(以下简称“60号文”)、《企业国有产权转让管理暂行办法》(以下简称“3号令”)及其他相关法律、 （代表）大会讨论通过。若内部审议的程序和结果均符合法律规定，说明该企业国有产权转让尚需转让方或有权批准的部门决定或审批；若审批方 ...
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以“没有重大法律障碍”作为制定和实施企业改制方案的指导思想。 在此，笔者从律师实务的角度通过研究分析并结合先行者的经验对国有企业改制方案、步骤作了简要评述 、变更登记、注销登记等登记手续。法律依据见于《企业国有资产产权登记管理办法》及有关规定。 至此，一项企业改制方案的工作才算彻底完成，一个某种意义上 ...
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他事项出具《法律意见书》； （六）根据委托人的要求，协助改制重组方案、国有产权转让方案的实施和产权交易工作，协助办理工商变更登记手续； （七）根据 、双方的权利和义务以及费用等委托事项。 第十五条 国有企业改制重组业务律师服务费用应当依据《律师服务收费管理办法》的规定与委托人协商，收费应当充分考虑改制 ...
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，侵吞小金库资金等等。 （四）国有企业改制中职务犯罪在时间上有一定的跨度，围绕改制前后实施。国有企业改制中职务犯罪的时间围绕企业改制，前后有一定的跨度。 机制。职务犯罪是一种贪利性犯罪，应该采取物质激励与廉政导向相一致的解决办法。应当在推行年薪制、退休金制等的基础上，推广股份期权制，把经营者与出资者 ...
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，侵吞小金库资金等等。 （四）国有企业改制中职务犯罪在时间上有一定的跨度，围绕改制前后实施。国有企业改制中职务犯罪的时间围绕企业改制，前后有一定的跨度。 机制。职务犯罪是一种贪利性犯罪，应该采取物质激励与廉政导向相一致的解决办法。应当在推行年薪制、退休金制等的基础上，推广股份期权制，把经营者与出资者 ...
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改制分流安置富余人员的实施办法的通知》（国经贸企改[2002]859号），在国有大中型企业主辅分离辅业改制分流中，对企业分立后进入改制企业的职工的劳动 改革、完善法人治理结构，同时促进多种所有制成分的市场主体规范运营机制，建立现代企业制度，是我国建设市场经济体制的必然要求。在实践中我们也摸索出了一系列 ...
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情况。除上述七大部分内容外，改制方案还需反映改制目的、政策依据、可行性分析、改制方式、改制实施步骤，未来三年企业经济效益预测、管理制度，今后工作 文件； (12)法人资格证明和自然人的身分证明；(13)原企业的《企业法人营业执照》正、副本。 国有企业改制为国有独资公司，还应提交政府授权投资机构或授权 ...
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相关部门确定列入主辅分离、辅业改制范围企业的资产处置，应当按照《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》（国经贸企改〔2002〕859 国有资产监督管理委员会〈关于规范国有企业改制工作意见〉的通知》（国办发〔2003〕96号）和《办法》的相关规定，做好转让方案各项内容的落实工作。 ...
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与智慧。《中华人民共和国公司法》的颁布已为我国国有企业改制奠定了法律基础。国有企业改为公司，主要任务就是贯彻实施公司法。如何结合实际情况，慎重选择公司的具体形式， ？较好的办法是吸收老体制的长处，改进或完善新体制。这里着重要解决以下几方面的实际问题：1、公司中的党组织能不能继续象在国有企业内一样行使 ...
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改制方案需经同级人民政府批准。另外，国有企业改制方案和国有控股企业改制为非国有企业的方案，必须提交企业员工代表大会审议，充分听取员工意见。 （二）稳定性 资产、债务和人员的处理提出具体的实施办法，最后还要规定改制各个阶段的时间表，保证企业改制等够如期完成。 二、进行改制前的准备工作 （一）清产核资 是 ...
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