比例，虽然逐年上升，但所占比重仍然很低。特别是，作为现代社会保险制度实施主要资金来源的社会保险税，至今仍未开征，使得我国财政难以专款专用。 。对上式作对数变换，可得： LnY=LnA LnL LnK 运用表4中1991~2003年天津市国有工业企业劳动工资和资本支出以及工业总产值的数据，可以分别回归出 ...
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要被设计者放弃也就是必不可免的。文中还从鸡蛋限价制度出发，分析了天津市近若干年实行的“低物价、低工资”的发展战略的利弊得失。一、引言自改革开放以来， “两层三级”补贴（财政、农委两层、市县乡财政三级）来完成。这说明部门、企业同政府谈判能力大为增强，另一方面也说明政府在控制力和财权上的相对削弱。这就是 ...
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劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的”。在国务院制定的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》中，第三条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的 工资支付管理办法》，规定在天津市施工企业务工的农民工，全部实行月支付、季结算的工资制度。施工企业必须以货币形式支付工资，不得以实物或有价证券等抵付 ...
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或第三人。最高人民法院关于雇工合同应当严格执行劳动保护法规问题的批复（１９８８年１０月１４日）天津市高级人民法院：你院〔１９８７〕第６０号请示报告 争议调解体系建设，依法完善企业劳动争议调解委员会组织机构和调解制度，依托劳动保障服务平台，逐步在乡镇、街道建立区域性的劳动争议调解组织，建立完善多渠道、 ...
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一致吗?目前我国各行各业，无论所有制形式，工资制度的依据一律是《国家统计局关于工资总额红城的规定》。既然劳动关系是平等主体企业与劳动者之间的权利义务关系，丘封 是自愿的，不带有强制性，但广东省在实际操作中又规赴省属国有大型企业的外来工与用人单位签订的劳动合同必须鉴证。天津市J班卫年以}U}fT有的劳动 ...
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一致吗?目前我国各行各业，无论所有制形式，工资制度的依据一律是《国家统计局关于工资总额红城的规定》。既然劳动关系是平等主体企业与劳动者之间的权利义务关系，丘封 是自愿的，不带有强制性，但广东省在实际操作中又规赴省属国有大型企业的外来工与用人单位签订的劳动合同必须鉴证。天津市J班卫年以}U}fT有的劳动 ...
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，动用积累基金最多的是辽宁省，达8．2亿元；用积累比例最高的是天津市，高达70．2％。目前，中国大陆已经成为世界上养老金供款最高的国家之一 年，财政部规定的《关于国营企业财务工作中几项制度的改革意见》规定企业不再缴纳劳动保险金，企业员工的劳动保险待遇从企业营业外支出账户列出，这样劳动保险完全就成了企业 ...
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招募程序、契约之格式与书面等等） 、内容 （尤其是各种工资、工时等主要劳动条件与各种福利、各种企业厂场内之秩序规范与违反时之惩戒等等） 与消减 （ 书面形式， 但已经实际调岗超过一个月， 且该调岗符合合理原则。《天津市贯彻落实劳动合同法若干问题实施细则》 （津人社规字[2018]14号） :第十条用人 ...
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招募程序、契约之格式与书面等等） 、内容 （尤其是各种工资、工时等主要劳动条件与各种福利、各种企业厂场内之秩序规范与违反时之惩戒等等） 与消减 （ 书面形式， 但已经实际调岗超过一个月， 且该调岗符合合理原则。《天津市贯彻落实劳动合同法若干问题实施细则》 （津人社规字[2018]14号） :第十条用人 ...
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招募程序、契约之格式与书面等等） 、内容 （尤其是各种工资、工时等主要劳动条件与各种福利、各种企业厂场内之秩序规范与违反时之惩戒等等） 与消减 （ 书面形式， 但已经实际调岗超过一个月， 且该调岗符合合理原则。《天津市贯彻落实劳动合同法若干问题实施细则》 （津人社规字[2018]14号） :第十条用人 ...
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