标准为本人工资的70％（最低不得低于1313.76元/月），并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。3、经工伤职工本人提出，该职工可以 计算，标准为解除或者终止劳动关系时20个月的天津市上一年度职工月平均工资（即一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金为62560元）。 以上两项合计为：最低： ...
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和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 七、丧葬补助金 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2009年天津市职工 ，可以按照下列标准一次性享受工伤保险待遇，工伤保险关系同时终止： （一）领取伤残津贴的，最高不超过１５年； （二）领取供养亲属抚恤金的，子女不满 ...
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工作，双方签订了一年期限劳动合同。2009年10月，发生工伤，鉴定为伤残十级。合同期满，我向该物业公司提出不再续签终止劳动合同，并要求其 的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定”。《天津市工伤保险若干规定》(天津市人民政府令第12号)第二十三条 ...
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重庆市工伤保险实施办法》第36条第二款，该款规定：“达到法定退休年龄的工伤职工，不计发一次性伤残就业补助金。”笔者认为：“达到法定退休年龄的工伤职工， 鉴定7级的赔偿标准？119、北京市2011年度工伤伤残鉴定7级的赔偿标准？120、2011年度天津市工伤伤残鉴定9级的赔偿标准？121、工伤的缴费工资 ...
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、上海的是：上海市工伤保险实施办法、河北的是：河北省工伤保险实施办法、天津的是：天津市工伤保险若干规定、江西的是：江西省实施《工伤保险条例》若干规定 ）由工伤者自己出。因在解除劳动关系时，法律规定了工伤者可以要求单位赔偿一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，其中一次性工伤医疗 ...
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用人单位与工伤职工协商确定补助金额并一次性支付。 天津市天津市政府2003年津政令第012号一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合计为本市上年度职工月平均工资的5 时一次性拨付给经办机构。被鉴定为5—10级的，按规定支付其一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，所需资金在资产清算时一次性拨付。对已破产、 ...
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90%。工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的，不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。笔者注意到天津市和上海市的规定，这两个城市均没有类似的 断！25、我办理的三起重大工伤赔偿纠纷26、2009年度广东省中山市工伤伤残6级赔偿标准？27、2009年度北京市工伤赔偿标准？28、北京市2009年国家 ...
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最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额 10 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金（工伤五级至十级） 由省、自治区、直辖市人民政府规定 （天津标准：五级30个月；六级25个月；七级20个月；八级15个月；九级10个月，十级5个月的天津市上年度职工月平均工资） 工伤五级至六级如享有伤残津贴的 ...
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支持受伤职工对第三人侵权造成的损害提出民事侵权赔偿诉讼，但也没有规定受伤职工向侵权责任人索赔后能否再行提起工伤保险赔偿，可见立法对此种兼得模式 护理费、住院伙食补助费、营养费、一次性伤残补助金及按月支付伤残津贴、一次性医疗补助金和伤残就业补助金（或一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金）、鉴定费、交通食宿费 ...
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规定支付经济补偿外，还应当依照国家有关工伤保险的规定支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。第二十四条用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当 人民法院关于雇工合同应当严格执行劳动保护法规问题的批复（１９８８年１０月１４日）天津市高级人民法院：你院〔１９８７〕第６０号请示报告收悉。据报告称，你市 ...
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