支持职工依法提起诉讼,为职工提供法律咨询服务,同时还要努力做好劳动争议预防工作。 高校工会是高校劳动关系中劳方教职工的代表者，享有对高校教师的代表权，根据权利和 制度和运行程序，保证教职工在学校政策制定中得到充分的意思表达和参与。一方面，学校工会要强化源头参与，从制度和政策制定上引导和拖动和谐劳动关系 ...
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合法权益。 二、提高依法维权的能力机制 （ 一） 改组工会体制，试行工会独立制度可试行将现行的学校工会受双头领导改为单头直线式领导，直属上级 。因此，需要高校教职工代表大会的组织机构积极承担教代会的建章立制工作，通过良好的内部制度来规范教代会，细化教代会各环节运作规范，落实好教代会的各项职权，如建立和 ...
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或者其他形式，参与学校的民主管理；教育部和全国教育工会在 1985 年联合颁发了《高等学校教职工代表大会暂行条例》，这标志着学校教职工代表大会制度在我国法律上的 评议作为现行民主公示期的替代或补充，如在例行大会期间，教代会对学校高层领导进行必要的民主匿名测评程序，根据测评结果可以向上级教育主管部门提出 ...
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、从法制史的角度来看，公教早已分途：我国公务人员文官考铨制度，从秦代开始就采取考选制度，两汉采取察举、射策及课试等方式，选拔优秀任 均属于《教育公务员特例法》所称的公务员。在德国，公立学校教师大多具有公务员身分，可以依法组建工会，公立学校教师具有公务员身分。[11] 2005年中国十大杰出青年法学家莫 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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立法详细规定该合同的基本条款、各方权利和义务、合同效力及履行, 以及企业和学校两种教育方式的学习时间比例及各自的考核等内容。 2. 完善职业教育培训 表现等三个方面的基本情况。例如, 可由企业行政和工会共同制定合理的人才考评制度, 并通过职代会制度赋予其法律效力, 以促使企业根据工作岗位职责的不同对 ...
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