，毕竟隔行如隔山，虽然学习过但总会有心里没底的感觉。再者说，工伤赔偿是非常专业和讲究技巧的，稍不注意，就会留下后悔和遗憾。本文系陈 标准？99、北京市2011年度国家工伤伤残鉴定8级的赔偿标准？100、北京市2011年度国家工伤伤残鉴定5级的赔偿标准？101、请问我社保局可否认定超过退休年龄的农民工为 ...
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东莞社会平均工资标准每月1340元为其参保工伤社会保险。小王每月的实际工资是3500元。社保局按照单位参保的工资，支付了工伤赔偿。小王感觉赔少了，就咨询律师 而且对于某些技术工种，这个差额还会比较大。而企业，经常以劳动合同约定工资赔偿，由企业应承担的部分。这就造成了员工的利益损失。而根据相关法律规定， ...
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保险待遇。但是又由于公司无法购买社保的主要原因和责任在社保局，所以赔偿只能由用人单位承担。同时，张某处于工伤期间，公司不能解除劳动关系，否则就构成违法解除劳动 本案中，员工主张劳动关系成立，并且工伤认定，自然是最能维护权益的策略，既能拿到违法解除合同的赔偿金，又能拿到工伤赔偿，一举两得。但是在公司的立 ...
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倍 注： 1、表中职工平均工资，深圳市与成都市为在岗职工平均工资，成都市社保局采用的市职工平均工资为11582元。 2、四川省高级人民法院下达的全省范围内 ，按农村居民人均纯收入标准计算死亡赔偿金显然就不适合。 （四）其他赔偿 这里其他赔偿是指《解释》第17条第3款规定的“受害人亲属办理丧葬事宜支出的 ...
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到了退休年龄而无法退休、没有养老金的人，不应当受“达到法定退休年龄的工伤职工，不计发一次性伤残就业补助金。”这一条款的限制。因此，笔者建议重庆市人力 年龄却无法退休的广大工伤职工、特别是农民工工伤者的合法权益。这样，以体现中国特色社会主义工伤法律的人性化和温情。备注：中国工伤赔偿著名律师——北京陈剑峰 ...
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年2月13日，XX公司向北京市朝阳区劳动和社会保障局提出工伤认定申请，朝阳社保局认定刘某所受伤害属工伤，经朝阳区劳动能力鉴定委员会鉴定，刘某的伤情达到职工 以履行完毕，工伤赔偿有关费用已经按照工伤保险条例支付给刘某。2008年12月31日我公司已于刘某的劳动关系解除。刘某提交的起诉状是一个侵权纠纷，我 ...
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的做法违法，同时判决由公司补偿一名负四级伤残工伤的员工应得的工伤赔偿款逾16万元。据悉，此案例是国内首个判定企业不按员工实际工资投保属违法，在 ？99、北京市2011年度国家工伤伤残鉴定8级的赔偿标准？100、北京市2011年度国家工伤伤残鉴定5级的赔偿标准？101、请问我社保局可否认定超过退休年龄的 ...
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保险公司仅给付医疗费人民币10000元，如果不投保该意外伤害保险，所缴纳保险费足以赔偿该职工工伤费用。 2010年5月，阆中市缔一建筑工程有限公司修建阆中市 工伤保险各自的优点。具体是：由建设单位在编制工程预算时，将人工费单列，在办理施工许可证时按人工费的1%将工伤保险费划给社保局，并办理社保登记证， ...
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不足3万元，除去处理后事多次往返的开销，所剩无几。二人的家属虽多次与经营部协商工伤赔偿的事，但经营部的老板黎某只同意各给6万元了结此事，并且山东那边的交通事故 了。 （本案引起了媒体的关注，《珠江时报》先后以《晚上发生事故算不算工伤？》和《社保局输官司》为题进行了较大篇幅的专题报道。《新华网》、《广州 ...
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公司务工，当年9月其在工作中不慎受伤。之后，李某向成都市社保局提出工伤认定申请。成都市社保局认为，依照相关规定，退休人员在务工中发生的伤害事故，其劳动 用工关系符合民事雇佣关系的特征，在务工中受到的事故伤害可通过民事赔偿途径获得救济。 雇佣关系是指雇主及被雇佣者存在控制、支配和隶属关系，由雇主指定工作 ...
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