,从而导致本案事故的发生,涉嫌构成重大劳动安全事故罪。赵某某作为A化工集团副总经理、总工程师,叶某某作为该集团生产部部长,赵玉某作为B矸石发电公司的 上述规程要求,加强安全设计,履行岗位职责不到位,对事故的发生负主要责任。虽然事故调查报告建议吊销其安全生产管理人员安全生产知识和管理能力考核合格证,但 ...
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经营效益不佳,其公司基于严重亏损的现状进行了内部组织架构调整,撤销副总经理岗位,属于客观情况发生重大变化致使劳动合同无法履行的情形,应属合法解除劳动 无需支付未签订劳动合同的二倍工资差额 裁判要义 用人单位能够证明高级管理人员的职责范围包括订立、保管劳动合同的,除高级管理人员有证据证明其提出订立书面 ...
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因本人怀孕反应过大,不能正常上班,特请假休息,望领导批准。同日,单位副总同意卓某休假,卓某于是回家休息。2009年12月22日,卓某因妊娠 细化的现代企业生产模式中,劳动者的职责范围往往难以用文字作出精确界定。因此,我们判断用人单位发出的工作指令是否属于劳动者的职责范围,不是机械地对照岗位职责说明书的 ...
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但实际上其工作内容主要是履行日常性的行政事务管理。如有的公司规章制度规定,某董事的岗位职责是全面负责招聘、培训、薪酬、员工福利等战略和政策的制定和实施,负责 决策,但不是决策的执行者,不直接参与公司的生产经营。董事会的决策由公司的管理层来完成,如总经理、副总经理、财务负责人等,上述人员属于公司的高管。 ...
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不定时工作制: (一)对企业经营管理负有决策、指挥等领导职责的高级管理岗位,包括董事长、总经理、副总经理、董事、监事等; (二)劳动者可以自主安排工作 而且对恢复劳动者体力和精力来讲也更为合情合理。 本条可修改为:企业在保障正常生产运营的情况下,日工作时间超过4小时的,应当保证劳动者享受不少于30分钟 ...
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地位相称,组织有事大家就一起上。黑社会性质组织的某些岗位往往与涉黑的公司中的某些岗位重叠,但这些岗位的职责和性质不一样。同是保安主管一职,以王 是合法公司。 四、结语 这些以公司为依托的黑社会性质组织,一方面既有公司正常的生产经营服务活动,也有各种各样的违法犯罪活动。这两种活动甚至会形成某种互相依赖 ...
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单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动 工会帮助、指导劳动者筹建工会的;(二)无正当理由调动依法履行职责的工会工作人员的工作岗位,进行打击报复的;(三)劳动者因参加工会活动而被解除 ...
//www.110.com/ziliao/article-167092.html -
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中的监督管理过失责任。我国有关法律法规也明确规定了各有关政府监督管理部门的职责,如果政府监督管理部门工作人员玩忽职守或者滥用职权,造成国家和人民利益遭受重大损失的 业务分担者根本不具备相应岗位的知识和技能,无法确保正确地履行自己的职责。因此,本案的另一被告人齐二药厂主管生产、质量的副总经理朱传华同样被 ...
//www.110.com/ziliao/article-377647.html -
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要件,还须具有分工明确的责任制度和健全的质量管理规范、业务分担者必须具备岗位知识和技能一系列客观要件。 【关键词】监督过失 信赖原则 药品安全事故犯罪 适用要件 药品 分担者根本不具备相应岗位的知识和技能,无法确保正确地履行自己的职责。因此,本案的另一被告人齐二药厂主管生产、质量的副总经理朱传华同样被 ...
//www.110.com/ziliao/article-377460.html -
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监督管理委员会(简称国资委),省、市成立了地方国资委,分别代表国家履行出资人职责。国资委的成立,结束了长期以来国有产权主体缺位的弊端和“五龙治水”的混乱局面 。这次招聘的对象是6家中央企业的7个高级岗位,分别是:中国联合通信有限公司副总经理、中国铝业公司副总经理、中国通用技术(集团)控股有限责任公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-21516.html -
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