受人事争议仲裁的相关法律、法规调整。根据《中华人民共和国劳动合同法》第九十六条、人社厅函【2008】X号《关于人事争议仲裁适用有关法律问题的 一条第二款“高等学校应当对教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核，考核结果作为聘任或者解聘、晋升、 ...
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起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于辽宁省高某人民法院。 本案判决所依据的相关法律 《中华人民共和国合同法》第六十条第一款： 四条条：审判人员应当依照法定程序，全面、客观地审核证据，依据法律的规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和证明力大小 ...
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》第五十四条规定：“法庭应当对经过庭审质证的证据和无需质证的证据进行逐一审查和对全部证据综合审查，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和生活经验，进行全面、客观和公正 材料记载的出生时间不一致时，应当适用X号文的相关规定，以毋某档案最先记载的出生时间进行确认。但根据《中华人某共和国行政诉讼法》第四条、第五条 ...
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人员体罚或者变相体罚学生，或者在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或者其他有关规定的；（十）学校教师或者其他工作人员在负有组织、管理未成年学生的 的8822.63元）。综上所述，原审认定事实基本清楚，但适用法律错误。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（二）项之规定，经 ...
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提交的证据均分别发某了实质性的质证意见。本院对这些证据将依照法定程序、法律规某，遵循法官职业道德，全某、客观地进行审核，并结合本案案情独立进行判断 向洪 人民陪审员田玉峰 二0一二年四月十七日 书记员陈某三 附本案判决适用的相关法律条文 《中华人民共和国民法通则》 第一百零六条第二款公民、法人由于过错 ...
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年四月一日 书记员张某 附：本案适用的相关法律、法规 《中华人民共和国婚姻法》 第三十二条男女一方要求离婚的，可由有关部门进行调解或直接向人民法院提出离婚 六十四条审判人员应当依照法定程序，全面、客观地审核证据，依据法律的规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和证明力大小 ...
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都没有恢复工作岗位上班是事实。（五）上诉人在被上诉人违背职业道德再次打劫上诉人要求增加（略）费的情况下，已不能承受这伤害之痛，无奈提出的 江武 审判员张九香 代理审判员刘殳扬 二0一一年八月四日 代理书记员邓海南 附相关法律条文: 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件， ...
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龙 二O一O年十一月三日 书记员张泽邦 附：本案适用的相关法律、法规 《最高某民法院关于适用若干问题的解释（一）》 第五条未按婚姻法第八条规定办理 第六十四条审判人员应当依照法定程序，全面、客观地审核证据，依据法律的规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和证明力大小独立 ...
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审判员王雪征 代理审判员李丽 二○○六年六月十三日 书记员赵文博 本案判决所依据的相关法律 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第二审人民法院对上诉案件， 四条审判人员应当依照法定程某，全面、客观地审核证据，依据法律的规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和证明力 ...
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审判员高某龙 人民陪审员王永军 二0一一年九月一日 . 书记员 诹赯Z 附：本案适用的相关法律、法规及司法解释 《最高某民法院〈关于民事诉讼证据的 十四条审判人员应当依照法定程序，全面、客观地审核证据，依据法律的规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和证明力大小 ...
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