地点、过程。20、2008年9月3日李某乙请求工伤认定报告，证实李某乙请求被告认定其机动车事故为工伤。21、原告的证明材料及生产值班表，证实原告 工伤保险主管部门对其主管的行政区域内企业职工的工伤认定申请具有审查、认定的职责，被告受理第三人的工伤认定申请并进行调查、处理属于在法规授予的权限范围内履行 ...

司法技术鉴定中心对张某某的伤残《鉴定书》、汕头市劳动局关于对张某某是否属工伤认定的报告的复函、汕头市劳动争议仲裁委员会《不予受理申诉通知书》、被告《支付张某某 条之规定，应当退出工作岗位，终止与企业的劳动关系。同时，根据《企业职工工伤保险试行办法》规定及参照《道路交通事故处理办法》第三十七条第(五)款 ...

”是由工伤导致的结果，这与其他工伤职工患职业病、脑外伤没有得到及时救治而导致的死亡一样，均属于某工伤事故导致的扩大性后果，并且杨某在实施伤害自己身体 ，以上证据（系北京铁路局向海淀劳保局提交）用以证明北京铁路局向海淀劳保局提交了事故报告及相关证据材料；32、海淀劳保局调查笔录四份，用以证明海淀劳保局经 ...

属于一次性待遇的，仍按原规定处理；属于按月支付的长期待遇，从1996年10月1日起按《试行办法》规定的标准执行”。该规定中的“一次性待遇”是指《企业职工工伤保险试行办法》第二十二条“一次性伤残补助金”和第二十四条“一次性伤残就业补助金”及各地相对应的工伤待遇，除此以外的工伤待遇 ...

要求对岳明武的死亡按职业病(工伤)待遇执行，那么根据《企业职工工伤保险试行办法》第十条第二款“工伤职工或其亲属应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起 延长至三十日。”的规定，岳明武的死亡显然不属工伤事故，只能按职业病序列去套。而按职业病方式处理的前提是首先确诊患有职业病！根据《职业病诊断与鉴定管理 ...

要求对岳明武的死亡按职业病(工伤)待遇执行，那么根据《企业职工工伤保险试行办法》第十条第二款“工伤职工或其亲属应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起 延长至三十日。”的规定，岳明武的死亡显然不属工伤事故，只能按职业病序列去套。而按职业病方式处理的前提是首先确诊患有职业病！根据《职业病诊断与鉴定管理 ...

》，以及湖北省劳动厅《关于贯彻劳动部〈企业职工工伤保险试行办法〉有关问题的意见》[鄂劳险(1996)X号]的规定处理。依据上述法律和行政法规规定，冠中航运公司应 关于《企业职工工伤保险试行办法》规定，被告冠中航运公司应向原告高某、王某发放王某超丧葬补助金、一次性工亡补助金，并支付王某超在海损事故发生 ...

认定事实不清，适用法律有误。请求撤销原审判决，并予改判，认定上诉人对被上诉人因违章操作造成的工伤事故处理决定是正确的，依法维持对被上诉人赵某某的处理决定 的处理决定》违反了国务院颁布的《生产安全事故报告和调查处理条例》的相关规定，应认定无效。《企业职工奖惩条例》已于2008年1月15日废止，企业无权 ...

及挂号信收据。被告又当庭向本院提交如下证据：第一组：1、关于工伤情况的报告；2、伤亡事故登记表；3、郑州市第五人民医院诊断证明书；4、上海第一医学院中山 的经济补偿金。根据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发［1996］X号,X年X月X日生效）第二十四条规定：“……伤残程度被评为五级和六级且企业难以 ...

引X号”艇的位置示意图及说明；证据四“甬港引X号”艇大副所作的事故报告及示意图；证据五关于放引航梯的说明；证据六“甬港引X号”艇的 人民共和国劳动法》若干问题的意见(劳部发[1995]X号)、国家统计局和劳动部及宁波港务局劳动工资处文件；证据五宁波市企业职工工伤保险暂行办法(第X号令)、宁波市X镇职工 ...