法定代表人崔某某，董事长。 委托代理人杨某某，该公司员工。 上诉人郭某某因与被上诉人安阳市军隆商贸有限责任公司劳动争议纠纷一案，不服河南省安阳市文峰区人民法院（ 可能请求不明确。依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条之规定，判决：驳回原告郭某某的诉讼请求。案件受理费10元 ...

西令公司2005年1月1日发布和实施的《工资及津贴管理规定》，规定公司员工领取的工资数额由基本工资、岗位工资和保密费三部分构成，三者等值；并称刘某某 的劳动合同及本院开庭笔录等在案佐证。 本院认为：企业法人的商业秘密依法应受法律保护，任何人不得以非法手段披露、使用他人的商业秘密，但权利人应采取订立保密 ...

内所接触的客户发生贸易关系等有关内容。此外，通业公司还制定了要求员工保守商业秘密的规章制度，并多次在全体员工会议上强调保守商业秘密的要求。2001年7月19 合同法》及相关法律规定。其次，侵权赔偿责任以实际损失为限，原审法院在判令何XX、张X赔偿通业公司经济损失后，却以考虑何XX在职期间及离职之后与张 ...

某公司未与自己签订书面劳动合某、无故克扣工资为由与某公司协商解某劳动关系，同日，某公司出具《员工离职证明书》，确认劳动合某期限自2002年12月至2010年 的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形 ...

原告高某甲，女，X年X月X日出生，汉族，住（略）。 委托代理人高某乙，男，陕西方圆化工集团法律顾问，住（略）。...

新某和发明专利。被告康达公司依协议约定雇用某某为其员工，并按照试用期合同向其发放工资福利。在某某2010年7月15日提出离职申请后，经劳动争议仲裁机构 保护。 《中华人民共和国民法通则》 第八十四条债是按照合同的约定或者依照法律的规定，在当事人之间产生的特定的权利和义务关系，享有权利的人是债权人，负有 ...

原告北京帝某科技有限责任公司，住所地北京市X区X街X号A座X层。 法定代表人游某。 委托代理人喻某某。 委托代理人梁智，北京市博颢律师事务所律师。 被告于某。 委托代理人李某某。 被告北京健中健科技发展有限责任公司，住所地北京市X区X路X号X幢X单元X室。 法定代表人于某。...

公司对该证据不予认可，认为没有相关部门的签字，也不能表明是公司员工交付某某，某某亦认可公司对其进行换岗的事实，与某某现主张的辞退相互矛盾。 被告某 事宜。 被告某某确认签收，但认为《雇员就业规则》关于劳动合同的解除违反劳动法的相关规定，而且某某不存在所谓的旷工。 2、补假申请一份，以证明某某以2009 ...

服务的其他经济组织或社会团体内任职或兼职……，秘密信息的载体中记载，原告应当于离职时，或者于被告xx设计提出要求时返还属于被告xx设计的全部财产……。自2008年 钱款，转帐单虽显示为“工资转存”，被告xx设计辩解出现该情况是因其公司员工的工资与学员的补贴系统一造册通过银行转帐，继而产生了以“工资转存 ...

年12月30日，被告通知原告双方解除劳动合同，原告随即离职。 被告自2010年1月起停止向原告及公司其他员工屈某、许某、陈某和朱某支付工资，但 关系的，用人单位应当依法支付违法解除劳动合同赔偿金。原告关于赔偿金之计算标准，在法律规定范围之内，本院予以确认。 综上，依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十 ...