质证具有证明效力。 本院认为，原告吴某系被告武隆县人民医院将该院清洁卫生工作以物业管理合同形式发包给被告武隆物管公司后方到武隆县人民医院从事清洁工作， 最低工资标准为520元，根据《劳动法》第四十八条“国家实行最低工资保障制度…。用人单位支付劳动者的工资，不得低于当地最低工资标准”的规定，补足最低工资 ...

，后申请撤回起诉。 本院认为，原告杨某系被告武隆县人民医院将该院清洁卫生工作以物业管理合同形式发包给被告武隆物管公司后方到武隆县人民医院从事清洁工作， 最低工资标准为520元，根据《劳动法》第四十八条“国家实行最低工资保障制度…。用人单位支付劳动者的工资，不得低于当地最低工资标准”的规定，补足最低工资 ...

整洁、无缺损现象；设备运行正常；房屋及设施、设备的维修、养护按有关设备保养制度进行；小区X路内无明显尘灰、无杂物积留；一年四季树木常青，无枯枝杂草 服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。本案中，上海市青浦区西郊景园业主委员会与 ...

，经原虹口区劳动局批准，被宝山区某学校录用为正式职工，后在上海市某中学任卫生老师，直至2007年12月年满55周岁办理退休手续。2008年2月，被告接到反映 上海市X镇职工养老保险制度改革实施方案》第三部分第3条、《上海市X镇职工养老保险办法》第八条、《关于组建上海市社会保险事业结算管理中心的批复》、 ...

而使其权利处于不确定状态下的利害关系人的合法权利，是知识产权领域对侵权诉讼制度的一种补充。最高人民法院以个案批复[（2001）民三他字第X号]明确了 中关于营养食品的定义，原告产品是“非医用营养液”。 证据24、《禁止食品加药卫生管理办法》； 证明从其原料成分、功能用途以及适宜人群等方面判断，原告产品 ...

管理办法（暂行）》第二十一条规定，我国目前对血液的采集实行许可证管理制度。脐带血造血干细胞库是“特殊血站”，其设置要求高于一般的血库，需要具备相当 的行政法规所涉及的仅仅是公共库，为自体进行干细胞储存服务的行为不需要经过卫生行政许可。 经质证，被上诉人对上诉人出示的上述证据材料的真实性、合法性没有异议 ...

个小时，故原审法院认定事实错误。且环卫公司出具的《关于道路保洁工作考核制度实施办法(草案)》及《关于道路保洁工作定额的规定》，李某某并不知晓， 修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当 ...

整洁、无缺损现象；设备运行正常；房屋及设施、设备的维修、养护按有关设备保养制度进行；小区X路内无明显尘灰、无杂物积留；一年四季树木常青，无枯枝杂草 服务合同约定，对房屋及配套的设施设备和相关场地进行维修、养护、管理，维护物业管理区域内的环境卫生和相关秩序的活动。本案中，上海市青浦区西郊景园业主委员会与 ...

工卡已向原告呈报并正在办理中；方安明出具有第三人签名的卫生保险费单据证明了第三人被扣除了卫生保险费；魏道富、黄光权、方安明的调查笔录所陈述的 事故伤害的事实。由此可见，被告认定事实清楚，证据确实充分。原告向法庭出示《人事管理制度》、《工卡管理规定》、工资表及工人工资签收表的式样，主张第三人没有工卡，不 ...

工卡已向原告呈报并正在办理中;方安明出具有第三人签名的卫生保险费单据证明了第三人被扣除了卫生保险费;魏道富、黄光权、方安明的调查笔录所陈述的内容 事故伤害的事实。由此可见，被告认定事实清楚，证据确实充分。原告向法庭出示《人事管理制度》、《工卡管理规定》、工资表及工人工资签收表的式样，主张第三人没有工卡 ...