世纪通（略）事务所（略）。 原告马某某与被告郑州中联热电有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告马某某 和建立了住房公积金账户，并出具同意接收的手续才能办理，所以被告无法为原告办理人事档案、社会保障关系及住房公积金转移手续；被告已经把原告的失业保险费缴纳至2009 ...
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世纪通（略）事务所（略）。 原告马某某与被告郑州中联热电有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告马某某 和建立了住房公积金账户，并出具同意接收的手续才能办理，所以被告无法为原告办理人事档案、社会保障关系及住房公积金转移手续；被告已经把原告的失业保险费缴纳至2009 ...
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河南世纪通（略）事务所（略）。 原告郎某某与被告郑州中联热电有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告朗月 建立了住房公积金账户，并出具同意接收的手续才能办理，所以被告无法为原告办理人事档案、社会保障关系及住房公积金转移手续；被告已经把原告的失业保险费缴纳至2009 ...
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用人单位未办理劳动者档案转移，劳动者要求用人单位承担民事责任的纠纷，应属于劳动争议纠纷。本案原、被告之间的劳动关系已经人民法院生效的裁判文书判决解除，自 责任公司递交书面档案接收单位（本人新的工作单位或本人户口所在地的街道劳动（人事）部门）；被告焦作市联盟卫生材料有限责任公司在收到原告卢某甲递交的书面 ...
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失去了胜诉权。 原告向法庭提供证据有，第一份，2009年8月31日登封市人事劳动争议仲裁委员登人劳仲不字（2009）第X号不予受理申诉通知书一份， 仲裁，仲裁部门以超仲裁时效为由不予受理，符合法律规定；《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第三条规定“对确已超过仲裁申请期限，又无 ...
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，其合法权益得不到及时保障，迫不得已提起仲裁申请。现对仲裁委以“超过劳动争议申请仲裁时效”为由，所作出的 “[2008]登人劳仲不字第X号不予受理 送达了原告。2008年11月17日原告申请仲裁2008年11月18日登封市人事劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由，作出[2008]登人劳仲裁不字第X号 ...
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，其合法权益得不到及时保障，迫不得已提起仲裁申请。现对仲裁委以“超过劳动争议申请仲裁时效”为由，所作出的“[2008]登人劳仲不字第X号不予受理申诉 送达了原告。2008年11月17日原告申请仲裁2008年11月18日登封市人事劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由，作出[2008]登人劳仲裁不字第X号 ...
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，其合法权益得不到及时保障，迫不得已提起仲裁申请。 现对仲裁委以“超过劳动争议申请仲裁时效”为由，所作出的“[2008]登人劳仲不字第X号不予受理 送达了原告。2008年11月17日原告申请仲裁2008年11月18日登封市人事劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由，作出[2008]登人劳仲裁不字第X号 ...
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，其合法权益得不到及时保障，迫不得已提起仲裁申请。现对仲裁委以“超过劳动争议申请仲裁时效”为由，所作出的“[2008]登人劳仲不字第X号不予受理申诉 送达了原告。2008年11月17日原告申请仲裁2008年11月18日登封市人事劳动争议仲裁委员会以超过仲裁时效为由，作出[2008]登人劳仲裁不字第X号 ...
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被告新乡市工业经济发展局（以下简称发展局）、新乡市景弘印染有限公司（景弘公司）劳动争议纠纷一案。本院于2010年7月6日立案受理。依法组成合议庭，公开开庭 自2007年8月1日起，原告与被告之间不再有劳资关系，且原告的人事档案已经新乡市政府白鹭印染有限公司工作组交到新乡市职工档案托管中心，并支付了一年 ...
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