临时雇佣关系，不属于劳动合同关系，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承 机操作工作，且在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。被告根据《工伤保险条例》第十四条第一款第一项之规定，于2011年4月25日作出[ ...

在收到起诉书副本之日起十日内提交的证据材料有：一、法律依据：1、《工伤保险条例》。2、工伤认定申请书（申请人王桂娥、青某）。3、《河南省工伤认定申请表》（ 原告认为该两份证据是客观、真实的。对证据9、10、11有异议，认为证明不了问题。第二部分第二组证据1有异议，认为内容不真实，证据2、3、4、5、6 ...

，诉至本院，请求本院依法撤销XX市XX区XX局作出的X劳工伤认字[2010]X号工伤认定决定。2011年2月18日，中共XX市XX区委员会、XX市XX区人民政府关于 ，亦无法律依据，本院不予采信。为此，依照《工伤保险条例》第十四条第一款，《最高人民法院关于执行若干问题的解释》第五十六第一款（四）项之 ...

上述主张，证据不足不予支持。依照《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第四项的规定，判决驳回原告安阳晨光建设有限 和社会保障局提供证据材料，二审查明其它事实与一审相同。 本院认为：根据《工伤保险条例》第五条第二款规定，县级以上地方各级人民政府劳动保障行政部门负责本 ...

合同认定双方存在劳动关系时可参照的凭证包括其他劳动者的证言等。这说明认定工伤时，用人单位不与劳动者签订劳动合同，或者不提供与劳动者存在劳动关系的 社部发（2004）X号《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》“······用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或患职业病后， ...

医疗保险局盖章的复印件，原告亦说明发票原件已交到龙南县医疗保险局办理工伤保险报销事宜。本院认为，原告办理工伤保险报销事宜，不能免除被告应当承担的赔偿责任。原告诉求 中华人民共和国民法通则》第一百一十九条和《最高人民法院关于审理人身损害适应法律若干问题的解释》第十七条、第十八条、第十九条、第二十条、第二 ...

的合法权益，请法院依法予以维持。 被告在法定期限内向本院提交如下证据： 1、工伤认定申请书及申请表。 2、赵某某胸卡及身份证复印件。 3、职业病诊断证明书。 4、 诊断证明书有《最高人民法院关于行政诉讼证据若干问题的规定》第六十二条规定的情形，该诊断结论应予以采纳。另根据《工伤保险条例》第十四条第四项 ...

孙某刚长期居住在海城市X镇X村，下班回家途经耿庄镇X村时发生事故死亡。属《工伤保险条例》中所规定的必要途径。故海城市劳动和社会保障局依据《工伤保险条例》 镇建筑工程有限公司上诉提出的西耿村民委员会证明孙某刚居住西耿村的证据没有证明效力的问题，因上诉人提供不出孙某刚居住何处的证据，也提供不出否认西耿村民 ...

于2008年10月7日在工作期间，因干活时被机器轧伤右手，依据中华人民共和国《工伤保险条例》(国务院X号令)第十四条之规定，吴某某所受伤害确定为工伤。在工伤 》第六十一条第（三）项、最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第五十六条第（四）之规定，判决如下： 一、撤销确山县 ...

根据双方诉辩意见，本院归纳本案二审争议的焦点问题是：1、被上诉人石某某是否应享受工伤保险条例规定的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金待遇；2、伤残 轮胎有限公司诉称在双方劳动关系尚未解除的情形下，被上诉人石某某不应享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金待遇，但就其理由未提供相关证据证明其主张，故 ...