申某某，男，河南群达律师事务所律师。 原告登封市某某有限责任公司不服被告登封市人力资源和社会保障局作出的豫（登人社）工伤认字（2010）X号河南省工伤认定决定的 第三人不存在劳动关系的主张，不予支持。对第三组证据真实性无异议，劳社部发（2005）X号文件证明原告与第三人之间是否存在劳动关系，应当经劳动 ...

杨某4人，综合成绩分列第2-5名，有关部门将4人的情况共同逐级上报，经共同研究后决定取消曾令和、刘钦文、董某的体检录用资格，该决定 考试体检资格的具体行政行为；（3）由被上诉人承担本案的诉讼费用。 被上诉人怀化市人力资源和社会保障局答辩称，(一)被上诉人已电话通知取消上诉人体检录用资格的证据充分，上诉 ...

董事长。 委托代理人孙东升，江苏钟山明镜律师事务所无锡分所律师。 被上诉人(原审被告)无锡市人力资源和社会保障局，住所地无锡市X路X号。 法定代表人张某甲，该局局长。 委托 《工伤保险条例》（国务院令第X号），2、《工伤认定办法》（劳动和社会保障部令第X号）。 原审原告向原审法院提供的证据有：1、杨某 ...

村XX组。 上诉人重庆XX工贸有限公司（以下简称XX工贸公司）因诉重庆市X区人力资源和社会保障局（以下简称北碚区人社局）撤销工伤认定决定一案，不服重庆市X区人民法院 伴缺损；8、左手2-5掌指关节囊、侧副韧带离断伤；9、左腕部远排腕骨紊乱伴关节面缺损；10、左手中指末节外伤性缺损伤。之后，XX工贸公司 ...

驻马店市驿城区X法律服务所（略）。 原告驻马店市吴桂桥煤矿有限公司不服被告驻马店市人力资源和社会保障局、第三人刘某某工伤行政确认一案，向本院提起诉讼。本院受理 安全法》的有关规定，根据《工伤保险条例》第十六条第一款规定与劳动和社会保障部办公厅《关于无证驾驶车辆发生交通事故是否认定工伤问题的复函》（劳社 ...

甲，经理。 委托代理人史某。 委托代理人苏某。 被上诉人（一审被告）重庆市渝中区人力资源和社会保障局。 法定代表人曹某某，局长。 被上诉人（一审第三人）陈某乙。 了自然人陈某乙等人，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]X号）第四条“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或 ...

（特别授权），北京市中济律师事务所无锡分所实习律师。 被上诉人(原审被告)无锡市人力资源和社会保障局，地址在无锡市X路X号。 法定代表人张某甲，该局局长。 委托 、《工伤保险条例》（国务院令第X号）；2、《工伤认定办法》（劳动和社会保障部令第X号）。 原审原告向原审法院提供证据有：[2009]锡行复第 ...

X镇司法所法律工作者。 原告南阳新合作万客来商贸连锁有限公司诉被告南阳市人力资源和社会保障局工伤认定一案，本院受理后，依法组成合议庭，于2010年5 不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”2004年5月18日，劳动和社会保障部办公厅关于《当事人对工伤认定不服申请行政复议问题的复函》中明确规定 ...

部对用人单位和劳动者是否确立劳动关系的文件（[2005]X号）规定：用人单位招用劳动者而未签订书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立： 项之规定，判决如下： 驳回原告郑州电梯安装有限公司请求依法撤销被告郑州市人力资源和社会保障局作出的豫（郑）工伤认字[2011]X号河南省工伤认定决定书的诉讼 ...

。 法定代表人吴某甲，总经理。 委托代理人吴某乙。 原审被告重庆市江津区人力资源和社会保障局。 法定代表人李某，局长。 委托代理人赵某。 上诉人潘某某因 提交工伤认定申请，该局受理后对潘某某进行了询问，收集了潘某某的部份诊断证明和双方存在事实劳动关系的证据后，向岳阳市X路桥梁基建总公司发送了“工伤认定 ...