辩由不能成立，该院不予采纳。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外 7年2个月，故被告应向原告支付经济补偿金的月数为7个半月，即1638×7＋1638÷2＝x元，扣除原告从被告处领取的2000元现金，被告还应支付给 ...

辩由不能成立，该院不予采纳。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外 7年2个月，故被告应向原告支付经济补偿金的月数为7个半月，即1638×7＋1638÷2＝x元，扣除原告从被告处领取的2000元现金，被告还应支付给 ...

辩由不能成立，该院不予采纳。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外 7年2个月，故被告应向原告支付经济补偿金的月数为7个半月，即1638×7＋1638÷2＝x元，扣除原告从被告处领取的2000元现金，被告还应支付给 ...

辩由不能成立，该院不予采纳。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外 7年2个月，故被告应向原告支付经济补偿金的月数为7个半月，即1638×7＋1638÷2＝x元，扣除原告从被告处领取的2000元现金，被告还应支付给 ...

辩由不能成立，该院不予采纳。《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外 7年2个月，故被告应向原告支付经济补偿金的月数为7个半月，即1638×7＋1638÷2＝x元，扣除原告从被告处领取的2000元现金，被告还应支付给 ...

》，该聘书约定：原告聘请被告担任原告公司的总工程师，工资为每月5000元。且如原告拖欠和克扣工资违约，原告应承担10倍的工资赔偿。另，该聘书还对原告的 年11月工资440元，故原告还应支付被告2007年11月的工资4560元，及12月半月工资2500元。被告因原告未按合同约定支付劳动报酬而被迫提出解除 ...

1月15日至1994年8月31日增资批复前共7个半月。另外，申请人认为，被申请人1995年3月份前总共应投入3410万元人民币的等值外汇，按港币外汇 必须按被申请人反请求书承担违约责任，赔偿被申请人损失，归还拖欠被申请人的承包款后，才能分割合作公司的财产。（九）关于承包经营协议书问题申请人称：承包协议 ...

1月15日至1994年8月31日增资批复前共7个半月。 另外，申请人认为，被申请人1995年3月份前总共应投入3410万元人民币的等值外汇，按港币外汇 按被申请人反请求书承担违约责任，赔偿被申请人损失，归还拖欠被申请人的承包款后，才能分割合作公司的财产。 （九）关于承包经营协议书问题 申请人称： 承包 ...

依法改判驳回安某某的诉讼请求。理由是：安某某多次严重违反公司规定，公司无义务为原告安某工作，也无拖欠工资和欠缴保险费的情况，安某某所诉的病若是职业病则 某某从2001年7月至2007年12月连续在宏丰公司工作六年半，宏丰公司应给予安某某6个月另半月的工资作为经济补偿，双方认可安某某2007年的月工资为 ...

也不办理交接手续，存在明显违约行为。为此，请求法院判决海尔公司：1、返还承包押金3万元；2、给付拖欠的返还利润x元、彩电库存补差5311元、样机款x.20 海尔公司2008年11月至2009年4月16日期间5个半月的租金，共计x.85元。对海尔公司要求任某某给付租金x元的反诉请求，该院支持x.85元。 ...