一宗及录像一份，原告用以证明被告侵权设备的情况。被告对上述证据的真实性没有异议，本院予以确认。 5、原告主张的“被告向原告客户报价及其销售人员名片”复印件一 下面的保密条款。保密条款的主要内容是：签订劳动合同的员工在合同期内，应严守公司的技术和商业秘密，不把公司的技术信息和商业信息透露给他人，不主动 ...

技术人员李某某经办。审理中，李某某作为原告的证人出某证实，其设计的系统没有文档，会有一些权限的角色分工，身份上其设置了超级管理员、财务、销售人员 的金额为x.XX美元。两公司销售金额合计为x.XX美元。 2004年12月6日，原告（甲方）与被告张某某（乙方）签订劳动合同，合同有效期为X年，自2004 ...

作业发包给具有劳务分包资质的劳务分包人。施工单位招用农民工的，应当依法签订劳动合同，并将劳动合同报项目监理工程师和项目法人备案。施工单位和劳务分包人应当依照合同 只按项目部的要求施工，所提供的劳务已被项目部验收认可，没有偷工减料，不应承担刑事责任。经查，《道路七公司项目管理制度汇编》、《湖南道路七公司 ...

，但没有实际发生过业务交易。其公司跟客户发生业务交易都需要签订购销合同，不签订合同是不能付款的。经辨认，吴某某确认其公司没有购买过单号为x、x、 从事业务销售工作，通过每月扣减部分工资来偿还欠公司的货款。他没有与公司签订劳动合同，但公司有为他投保企业员工的社会保险；工资底薪是1500元/月，提成另计。 ...

因私提前离岗是因为公公生日，事故不是发生在下班途中。（6）原告与柏XX签订的劳动合同，证实柏XX的居住地某纺某厂宿舍。（7）原告的作息时间和考勤制度 XX岗位下午下班时间是17：00，柏XX未办理请假手续，提前离岗。（8）公司门卫交接记录本，证明2006年12月4日17:00交警来厂告知柏XX在外遭遇 ...

》等书面材料，且某某建筑劳务公司授权员工黄某、梅某某接洽百香果基地综合培训大楼劳务事宜，足以使李某相信黄某签订《分项工程劳动合同》、收取工程质量保某 某某建筑劳务公司的财务印章才能生效。黄某虽然一直在现场，但公司也派了流动人员。公司没有设立项目部，也没有明确现场负责人。黄某的行为是个人行为，应由黄某个 ...

，原告为维护自身合法权益，特诉讼至法院，请求判令：一、终止原被告之间的劳动合同关系；二、要求被告、第三人连带支付原告工伤保险待遇（略）.84元， 关系也必须取得用人单位同意并与之签订协议，才能终止工伤保险关系，该条款没有授予相关机构裁决解除劳动关系的权利，被告不同意解除劳动关系，既是从企业的长久发某的 ...

发放工资、奖金，所以张某要求解除劳动合同并要求渝高科技公司赔偿损失的通知。2009年7月30日，在渝高科技公司的员工审批表上，张某手书因个人 责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 张某与渝高科技公司签订劳动用工合同，约定双方的权利义务 ...

规定“合伙人对合伙的债务承担连带责任，法律另有规定的除外。”被告于某某与原告签订租赁合同，租赁原告推土机用于某被告合伙承包的修路工程中，因此形成的欠债二被告负有 路桥公司抗辩该方案不能为证，并提供相关文件欲证明路桥公司没有承接原八分公司的债务，但经本院审查，被告所提供的证据不能体现其抗辩的内容，因此 ...

年12月31日终止。夏志军亦为塞翁中心前员工，1999年12月1日与塞翁中心签订劳动合同，经续签双方劳动关系至2001年12月31日终止。在上述劳动合同中 塞翁中心的报价高，杨某公司跟塞翁中心没有合作。太阳驹公司提供服务的媒体信息来源均系公开的媒体信息，如报纸等，太阳驹公司没有将塞翁中心的数据资料提供 ...