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,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告王王xx二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
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,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告郭xx等二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
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,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告杨xx等二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
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查明:被告谢x是个体工程承包人,雇佣原告高x二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢x持被告恒达公司的 原告收到裁决书后不服仲裁裁决,向本院提起诉讼,导致本案纠纷。 本院认为:合法的劳动关系受法律保护,用人单位在劳动者为其工作的前提下,应依照按劳分配原则给与劳动者 ...
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,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告王谢x二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
//www.110.com/panli/panli_22805421.html-了解详情
,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告周xx等二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
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,所以我厂不应承担任何责任。原告要求我厂出示结算单据,超出了原告的权利。原告起诉我厂没有事实和法律根据,应当驳回原告对我厂的起诉。 经审理查明:被告谢xx是个体工程承包人,雇佣原告王xx等二十余名农民工为其工作,双方没有签订书面劳动合同。2007年8月30日,被告谢xx持被告恒达公司的授权 ...
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缴纳了社会保险费。同月27日、28日,姚庄热电公司与王某及公司其他职工签订劳动合同。2008年2月27日,姚庄热电公司在公司内张贴通知,内容为:解除与 期限劳动合同的,自应订立无固定期限劳动合同之日起,向劳动者每月支付二倍的工资。由于姚庄热电公司与王某等农民工合同重要内容存在分歧,姚庄热电公司起草的 ...
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缴纳了社会保险费。同月27日、28日,姚庄热电公司与赵某及公司其他职工签订劳动合同。2008年2月27日,姚庄热电公司在公司内张贴通知,内容为:解除与 期限劳动合同的,自应订立无固定期限劳动合同之日起,向劳动者每月支付二倍的工资。由于姚庄热电公司与赵某等农民工合同重要内容存在分歧,姚庄热电公司起草的 ...
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缴纳了社会保险费。同月27日、28日,姚庄热电公司与李某及公司其他职工签订劳动合同。2008年2月27日,姚庄热电公司在公司内张贴通知,内容为:解除与 期限劳动合同的,自应订立无固定期限劳动合同之日起,向劳动者每月支付二倍的工资。由于姚庄热电公司与李某等农民工合同重要内容存在分歧,姚庄热电公司起草的 ...
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