制度和劳某纪律，从而劳某村委会解除劳某合同，：1、《顺德市X镇人民政府办公室文件》乐府办【2002】X号；2、2005年4月13日劳某村委会通知； 庭审的笔录中劳某村委会表示无证据出示，一审法院也未就劳某某是否存在严重违反规章制度和财务规定，劳某村委会有权单方面解除劳某合同的事实进行审查。 本院认为： ...

财会制度和劳某纪律，从而劳某村委会解除劳某合同：1、《顺德市X镇人民政府办公室文件》乐府办【2002】X号；2、2005年4月13日劳某村委会通知 补偿金及额外经济补偿金，而劳某村委会上诉称劳某某在担任会计职务期间有严重违反规章制度和财务规定，损害村委会及全体村民利益的行为，其有权单方面解除劳某合同， ...

也未报北渡镇备案。 又查明，2006年1月，湛河区X镇政府设置经济发展办公室，职能是招商引资、项目建设、安全生产监察、统计工作等，设置主任一名， 一审判决所列证据予以确认。 本院二审认为，被告人肖某身为国家机关工作人员，违反规章制度，不认真履行安全监管职责，造成一人死亡的安全事故，致使人民利益遭受重大 ...

粮食局领导批准，聘请原告代表粮企职工参与监督企业改制工作，办公地点设在粮食局工会办公室。几年来，三原告作为职工代表，积极参与监督改制工作，支持领导依法按 ，用人单位支付劳务报酬，劳动者接受用人单位的管理、服从其安排、遵守用人单位规章制度，双方形成管理与被管理的隶属关系。而原告的主要职责在于监督企业改制 ...

，须按有关规定支付超时工资报酬。 2001年6月,朱某某向公交公司多种经营管理办公室交纳500元后到公交公司从事驾驶员工作,并随后缴纳了安全用工押金x元、互助 劳动合同已经解除。根据《劳动合同法》的规定，被上诉人在上诉人严重违反单位内部规章制度的情况下依法解除与上诉人的劳动合同并无不当，且不需向上诉人 ...

现行《培训管理手册》及有关规定执行。＂劳动合同还约定将海航公司的各项规章制度作为合同的附件。 ２００６年１月２７日，晨某因个人原因向海航公司 民用航空总局、人事部、劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会、国务院法制办公室联合下发民航人发［２００５］１０４号《关于规范飞行人员流动管理保证民航飞行 ...

李人民币1万元，于2003年在江西交通宾馆送给李人民币5000元，于同年在其办公室送给李人民币5000元，于2003年春节前在赣州赣电大厦送给李人民币6万元 李某甲身为赣州市X路系统的行政一把手，有职权也有职责制止亲友违反上级机关规章制度承包工程，但李某甲不行使职权、不履行职责，纵容亲友违章承包工程， ...

李某甲身为赣州市X路系统的行政一把手，有职权也有职责制止亲友违反上级机关规章制度承包工程，但李某甲不行使职权、不履行职责，纵容亲友违章承包工程，这种 元，先后于2003年1月、2003年2月、2003年9月到李某甲办公室或家里各送给李某甲1000美元(折合人民币8270元)及人民币3000元、1万元， ...

中国共产党容桂街道办事处高黎社区支部委员会”和“佛山市顺德区X街道办事处居村工作办公室”的公章。2005年9月30日，上诉人向被上诉人发出《解除劳动合同通知书 条、第二十一条规定的”。被上诉人在职期间尽职尽责，并没有违反单位的任何规章制度，但上诉人在未与被上诉人协商，也未征得有关部门同意的情况下单方面 ...