一份、仲裁裁决书一份，被告某某公司提交的劳务派遣协议二份，被告某某公司提交的劳动合同一份、就业安置表一份、2009年12月21日社会保险信息资料 提交相关证据证明其逾期申请仲裁存在不可抗力或其他正当理由，故对原告请求解除与某某公司的劳动合同，并支付经济补偿金x元，本院不予支持。对于原告有关社会保险费的 ...

某广告公司按最低基数缴纳，2008年5月－2009年1月期间的社保由非正规就业组织按最低基数缴纳。2009年2月的社保未缴。 要求被告支付2009年2月 ： 原告于2007年3月入职被告下属的上海某编辑部，并与上海某研究所上海某编辑部签订一年期劳动合同（自2007年4月1日至2008年3月31日止） ...

公司单方决定将李某从板房调至鞋成型车间，由于月薪也随之下调，双方未能达成协议，故李某拒绝至新岗位工作。2009年10月10日，李某被吉美艾 的诉讼请求，认为应该仲裁前置。且认为公司是依法解除劳动合同的，不同意支付赔偿金和替代期工资，劳动者没有及时就业是劳动者应当承担的风险，其同意支付2009年10月1 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并发发公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级 ；对证据3无异议；对证据4认为没有证明力，签名的人员中很多是与坊展公司有劳动合同纠纷的人，自己不能证明自己；对证据5不认可，认为陈忠良与 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并xx公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级 的；对证据3无异议；对证据4认为没有证明力，签名的人员中很多是与xx公司有劳动合同纠纷的人，自己不能证明自己；对证据5不认可，认为陈xx与 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并xx公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级 的；对证据3无异议；对证据4认为没有证明力，签名的人员中很多是与xx公司有劳动合同纠纷的人，自己不能证明自己；对证据5不认可，认为陈xx与 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并xx公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级 的；对证据3无异议；对证据4认为没有证明力，签名的人员中很多是与xx公司有劳动合同纠纷的人，自己不能证明自己；对证据5不认可，认为陈xx与 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并发发公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级资质 ，对坊展公司有看法，证词有失偏颇，不能采信，且其也是与xx公司有劳动合同纠纷的当事人之一，不能作为证人。对于李xx、全xxx、吴xx的 ...

日被告单方决定将原告从板房调至鞋成型车间，由于月薪也随之下调双方未能达成协议而被原告拒绝。2009年10月10日，原告被被告开除，原告为此至上海市 诉讼请求认为应该仲裁前置，且认为公司是依法解除劳动合同的，不同意支付赔偿金某替代期工资，劳动者没有及时就业是劳动者应当承担的风险，同意支付2009年10月 ...

安装工程有限公司（以下简称“xx公司”）为申领建筑企业资质，以《托盘协议》兼并xx公司，并与其签订了《劳动合同》，使用了其的技术职称证书，并因此得到了建筑企业三级 的；对证据3无异议；对证据4认为没有证明力，签名的人员中很多是与xx公司有劳动合同纠纷的人，自己不能证明自己；对证据5不认可，认为陈xx与 ...