劳动合同，合同期限从2008年3月1日起至2010年3月1日止。合同期满后，罗某继续在被告鑫源煤矿工作，2010年3月5日被告鑫源煤矿委托榆阳 1日期满后，虽然没有续订劳动合同，但双方已形成了事实劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条之规定，鑫源煤矿在罗某患职业病期间不得与其解除劳动关系 ...

行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第某十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医某待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医某机构 十五条的规定由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止劳动关某，或者职工本人提出解某劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医某补助金和伤残 ...

沈某某到巫山县X镇三田煤矿有限公司从事采煤工作，双方未签订劳动合同。2010年6月26日，经巫山县劳动争议仲裁委员会仲裁调解达成山劳仲案字（2010）第 其医疗费和生活保障由最后的用人单位承担；最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由先前的用人单位承担”的规定，原告巫山县X ...

中本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准或者工作不满1月的， 十五条的规定由工伤保险基某支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业 ...

中本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。双方没有签订劳动合同或者劳动合同中没有约定工资标准或者工作不满1月的， 十五条的规定由工伤保险基某支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止劳动关系，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业 ...

线胸片诊断结果各1份，证明第三人伍XX在邵新煤矿工作期间和解除劳动合同后，未患职业病的事实。 3、邵新煤矿工资花名册1份，证明第三人伍XX在邵新煤矿 1981年3月7日，第三人伍XX经原四川省万县X组诊断为矽肺“0”期。1987年9月26日，因合同期满，原邵新煤矿与第三人伍XX解除了劳动合同，并发给其 ...

支付。工伤保险基金先行支付后，有权向第三人追偿。 《工伤保险条例》第三十某职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 条例》第三十某条的规定由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。 劳动合同期满终止或职工提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。一次性 ...

规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。在 适用的法律法规】 《工伤保险条例》 第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医， ...

月16日，被告将《劳动合同到期终止不再续签通知书》上载明的款项存入原告账户。 上述事实，有原告提交的裁决书、病史资料、职业病诊断证明书、工伤认定书、 下获得医疗救治和经济补偿。根据《工伤保险条例》规定，劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

裁决，原告不服该裁决，现提出起诉，要求被告：1、订立无固定期限劳动合同；2、支付职业病鉴定期间2009年5月至11月停工误工费x元；3、申请工伤认定期间 提交如下证据材料： 1、被告南通XX公司副经理严建成所写情况说明，证明2008年合同期满后，找原告谈话，安排过原告工作，但原告要求做作业长岗位，故未 ...