教养一年。 本院认为，被告机关依据现行有效的法规、规章有权在本行政区域内对符合劳动教养条件的人作出收容劳动教养的决定，但所作决定应该事实清楚、证据 判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省驻马某市中级人民法院。 审判长徐某 审判员史学选 审判员于 ...

行为，在实体上达到了劳教收容条件，违法行为发生地的劳教委就应当依法对违法行为人采取劳教的行政强制措施。2、上诉人适用劳动教养法律正确。上诉人依据《 假设的行为结果来判定社会危害性，进而确定被上诉人符合劳动教养的对象及范围，作出对被上诉人李某某劳动教养一年的行政处罚，与其违法事实及情节明显不相当，违背了 ...

禁止下列行为：(1)赌博或者为赌博提供条件的；……有上述行为之一的处15日拘留，和单处或并处三千元以下罚款；或者依照规定实行劳动教养；构成犯罪的， 巨大，情节严重。被上诉人依照国务院关于转发公安部《劳动教养试行办法》第十三条“劳动教养期限，根据需要劳动教养的人的违法犯罪事实，性质、情节、动机和危害情节 ...

：第一，对于有轻微违法犯罪行为，尚不够进行刑罚的，可以予以包括劳动教养在内的行政处理。第二，劳动教养的界定，就是针对那些具有轻微违法犯罪行为，尚不够刑罚 劳动教养法规不完善和实践中审批的劳动教养对象早已突破了明文规定的二十几种对象，故被上诉人的行为符合劳动教养条件的上诉理由不能成立，本院不予采纳。上诉 ...

承办单位必须查清事实”、“劳动教养收容家居大中城市需要劳动教养的人。对家居农村而流窜到城市，……符合劳动教养条件的人，也可以收容劳动教养”、“对有流氓、 可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省郑州市中级人民法院。 审判长金平 审判员郜丽娜 审判员任立 ...

国务院于1982年转发，经国务院转发，该办法已上升为行政法规性文件，对劳动教养的审批，应适用该办法的规定。鉴于公安机关对原告杨某冬具有行政法律效力的教育制裁，尚未超过二次，不属“屡教不改”情形，不符合《劳动教养试行办法》规定的条件，故对省劳教委的处理决定应予撤销。原告杨某冬要求撤销劳动教养处理 ...

驳回黄某的诉讼请求。市劳教委于2011年10月10日作出的长劳教（2011）字587-X号《劳动教养决定书》，于某日向黄某送达，已告知诉权。黄某聚众 、立案决定书、指定管辖决定书真实性、关联性无异议，合法性有异议，认为黄某的行为不构成刑事立案的条件。对聆询及聘请律师告知书、聆询通知书、聆询笔录、呈请 ...

月25日下午,韩某某等人前往上海市X路X号通信市场应聘保安工作，与公司组织的其他人在为该市场管理机构催要租金时与商户发生冲突，其他人员持塑胶棒殴打他人， 年。 原审法院认为，上海市劳教委依据现行有效的法规、规章有权在本行政区域内对符合劳动教养条件的人作出收容劳动教养的决定，但所作决定应该事实清楚、证据 ...

犯罪行为。国发(1980)X号文件是国务院的行政法规，可以作为劳动教养的审批依据，郭某的行为符合文件规定的条件，应予劳动教养。原判事实清楚，证据确凿，程序 ，适用法律正确。 依照《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元由郭某承担。 ...

、上诉人没有实施诈骗行为，被上诉人以上诉人诈骗为由对其作出劳动教养的决定没有事实依据，该决定所依据的违法犯罪事实和证据，不能认定上诉人实施了诈骗行为。其一 有关部门的监督，不应当成为某个人的劳务报酬或视为个人财产而随意处分。上诉人赖某某利用在统战部工作的优势条件，在募捐活动中与吴传仁私下口头协议要抽取 ...