被告发放了2010年8月份的部分工资8300元、10月份的部分工资2600元。2010年10月20日，原告因拖欠员工工资与员工发生纠纷，于当日停业。 %以上100%以下的标准加付赔偿金。因此，原告请求判决确认无需向被告支付双倍工资、额外赔偿金，本院不予支持。 原告诉请被告返还原告的工作服上衣2件、裤子 ...

，原告发放了被告2010年8月份的部分工资计6115元。2010年10月20日，原告因拖欠员工工资与员工发生纠纷，于当日停止营业。2010年10 %以上100%以下的标准加付赔偿金。因此，原告请求判决无需向被告支付双倍工资、额外赔偿金，本院不予支持。 综上所述，依照《中华人民共和国劳动合同法》第十条 ...

某某支付，李某某也是以包工包料方式承包给潘某某等人施工，不存在拖欠员工工资问题等内容。⑵2006年8月13日赖金树出具的《接收单》，载明“原 是歪曲事实。请求撤销一审判决，改判驳回潘某某等九人对邵武交通工程公司关于工资的请求。 二审法院认为，最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第 ...

付清承包经营期间相关费用。 川秦公司反诉称：独道公司逾期支付承包费，拖欠员工工资和供应商货款，擅自将敦煌酒店经营权转包给第三者，私刻敦煌酒店公章，违反 ，438.21元(其中包括：返还风险抵押金10万元、代收营业款77，537元、员工宿舍房租和水电煤费合计2，752.21元、酒店清洁费1，500元， ...

函，责令还款和承担担保责任，“否则，采取相应措施。”同年二月二十二日，凯士公司全体员工放假，作为春节期间的补休。同年三月十一日，正鑫公司向凯士公司传真“公函” 租金26万元有误，凯士公司实欠租金23.2万元； 十三、凯士公司是否拖欠员工工资、押金及其他款项等与正鑫公司无关，正鑫公司不具备主张此项权利的 ...

工资，被告发放了原告2010年8月份的部分工资计6115元。2010年10月20日，被告因拖欠员工工资与员工发生纠纷，被告于当日停止营业。2010年 .33元; 三、被告湖南xx有限公司于本判决生效后7日内向原告缪xx加付拖欠劳动报酬的赔偿金6575.84元。 四、被告湖南xx有限公司于本判决生效后7 ...

、双方权责均做了具体约定。2009年初，原告由于投资其他项目，资金一时周转困难，拖欠了公园管理处两个月租金，公园管理处竟然在不告知原告的情况下，擅自断掉汽修厂的 年4月中旬切断了安顺汽修厂的电力供应。同年6月5日，因安顺汽修厂拖欠员工工资，且老板长期未露面，故员工们自行将汽修厂内设备转让以抵发工资， ...

工资，原告发放了被告2010年8月份的部分工资计4500元。2010年10月20日，原告因拖欠员工工资与员工发生纠纷，于当日停止营业。2010年10 50%以上100%以下的标准加付赔偿金。因此，原告请求判决无需向被告支付双倍工资、额外赔偿金，本院不予支持。 原告诉请被告返还的G22对讲机1台、电板2 ...

公司和中深力公司为被申请人向长沙市劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求支付加班工资、经济补偿金、赔偿金及补缴社会保险等。长沙市劳动争议仲裁委员会于2008年10月7日 发放工资的时间仅仅晚了几天的实际情况，不宜认定中深力公司无故拖欠员工工资，做出加付赔偿金的惩罚性判决。 杨某系中深力公司派遣到夏新公司 ...

租金26万元有误，凯士公司实欠租金23.2万元。十三、凯士公司是否拖欠员工工资、押金及其他款项等与正鑫公司无关，且不具备主张此项权利的主体 正鑫公司全部赔偿明显不当。按照会计法有关规定，企业开办费，一般包括筹建期间的人员工资、办公费、差旅费、印刷费、培训费、律师费、企业设立登记费等费用。并在生产经营后 ...