厂于神马公司存在内再联系。由于这种内在的连续性,企业原规章制度只要未废除,不违反国家法律禁止性规定,应当执行。X号文件发于2000年,会议记录上主席团 条规定,通过民主程序制定的规章制度,不违反法律、行政法规及政策规定,并已向劳动者公示的,可以作为人民法院审理劳动争议案件的依据。”原告没有证据证明新树 ...
//www.110.com/panli/panli_17090622.html-
了解详情
残疾人名义进入我厂工作,现在按照国家有关政策规定,已失去其作用,为此我厂没有适合其工作的岗位。二、按照劳动法,就业人员必须由企业按时缴纳三金,现已查明 ,有员工辞退通知书、仲裁裁决书及当事人陈述笔录等证据材料在案为凭,这些证据材料已经庭审质证和本院的审查,可以采信。 本院认为,原告系平煤建井处退休工人 ...
//www.110.com/panli/panli_309679.html-
了解详情
此合同关系不违反法律规定,应属合法有效。供热单位属社会公用企业,履行供热义务不仅是基于合同的约定,而且是基于有关行政规章和国家政策规定。因此,供热关系具有不同于其他民事法律关系的公共服务性、行政强制性和强制继续履行的特点。柳长玲系和平实业公司的退休职工,故和平实业公司负有为其 ...
//www.110.com/panli/panli_217711.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28321175.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28320678.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28318243.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28318006.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28316574.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28315752.html-
了解详情
由豫源化电公司支付;2008年7月26日,被告豫源化电公司根据国家关闭小火电厂的政策,制订了《豫源化电公司职工安置方案》(豫电[2008]X号), 豫源化电公司质证后,对原告提供证据1—5的真实性均无异议,但认为该证据并不能证明原告主张,根据法律规定,应以营业执照为准确定企业是否具备独立法人资格,证据 ...
//www.110.com/panli/panli_28315337.html-
了解详情