原则和精神的，也是极不公平和极不科学的；3、仝某是由工头招聘的，其工作内容、考勤及其他方面管理是由工头安排的，原告并未安排其从事与原告单位相关的工作内容； 了《工伤保险条例》。该条例第十四条第（一）项规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。第三人仝某符合此规定，被告 ...
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、证人证言及相关材料，根据《工伤保险条例》第十四条第一款之规定，认定李某丁在工作时间因工伤原因所受伤害为工伤。其局作出对李某丁作出的工伤认定行为，事实清楚， 局2011年4月26日调查李某丁霞的笔录。李某丁霞回答的主要内容为：2010年11月29日其和李某丁上夜班，其是二线包装工，李某丁是四线拉渣工， ...
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）X号文件。（时间：2004年2月25日） 文件批复：一、原则同意南阳市塑胶有限公某在南阳市白河南筹建南阳阳光幼儿园。二、建设内容及规模：占地 工作；组织开展重大专项督查，承办与市委有关部门联合开展的督查工作；组织拟订市政府办公某督查工作制度和工作规划，指导和协调市政府办公某有关科某的经常性督查工作； ...
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，站长让我们签的，站长没有安排我们也没有按照承诺书上的内容对养殖户进行监管。 我不知道生猪某什么时间佩带耳某，太山中心站没有给辖区的养猪某发放过耳 我们去养殖户那里进行瘦肉精的检测。亢村中心站办公室墙上挂有工作职责和工作制度，但具体是啥职责和制度我说不清楚。 （34）证人冯xx的证言 我2010年销售 ...
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单位业务所涉及的范围内，可根据原告的能力、考核结果临时性调整原告的工作岗位和工作内容；如原告严重违反用人单位规章制度，用人单位可以随时解除劳动合同而不支付 的举证责任已经完成。而原告并没有举示其在2008年1月1日之前延长工作时间加班、周某加班、法定节假日加班的证据，对原告要求被告给付1998年12月 ...
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变更，要求发生重大变化，导致在规定的期限内无法完成的，由双方根据相关的工作内容和项目情况，另行确定交付日期。2、考虑到技术开发过程中的不可控因素， 公司提供的2010年1月13日有双方法定代表人参加的会谈录像证明：网站测试版上线时间为2009年10月1日；华商网公司向枫叶之都公司告知了测试网站的用户名 ...
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本就是企业内部行政管理行为，具有单方性，虽然没有履行签字手续，但是罗××的工作状况和工作岗位的撤销情况就说明了罗××从2009年4月25日起调至望城上班 合同和租赁的票据为准。本院认为照片上没有标记形成时间，其内容也不能证明形成时间，不能合理排除××公司的质疑，所以不具有证据效力，不能达到罗××的证明 ...
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本就是企业内部行政管理行为，具有单方性，虽然没有履行签字手续，但是罗××的工作状况和工作岗位的撤销情况就说明了罗××从2009年4月25日起调至望城上班 合同和租赁的票据为准。本院认为照片上没有标记形成时间，其内容也不能证明形成时间，不能合理排除××公司的质疑，所以不具有证据效力，不能达到罗××的证明 ...
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本就是企业内部行政管理行为，具有单方性，虽然没有履行签字手续，但是罗××的工作状况和工作岗位的撤销情况就说明了罗××从2009年4月25日起调至望城上班 合同和租赁的票据为准。本院认为照片上没有标记形成时间，其内容也不能证明形成时间，不能合理排除××公司的质疑，所以不具有证据效力，不能达到罗××的证明 ...
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的调整被告代理人表示不清楚，认为双方没有明确约定过工作时间，但按照被告的作息制度，休息日和法定节假日都没有安排工作给原告。 被告为证明自己的主张提供了以下证据 提供的考勤表未经原告确认且考勤表上也无原告每天上下班时间的记载，本院结合原告主张的工作内容、工作性质、《宿舍门卫管理制度》的规定，并综合考虑其 ...
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