，本院不予认定；其他门诊收费211.6元，但在票据上未加盖医院印章，真实性无法确认，本院亦不予认定；在湖北省十堰市太和医院住院治疗共花费医疗费x.74元， 继续审理。 《中华人民共和国劳动法》 第七十三条【享受社保的情形】劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇： （一）退休； （二）患病、负伤； （ ...

的证据分析认定如下： 1、原告所举证人证言，因证人未到庭作证，证言的真实性无法确定，本院不予采信。 2、原、被告所举的温县煤机总厂的有关档案 没有转为合同制工人，没有建立用工档案，原告要求被告为其办理社会保险手续，享受社会保险待遇，无法律依据；工资待遇问题从1995年以来再没上班，既没有提供证据和法律 ...

被告没有向原告补发和连续发放养老金的法定义务。2004年枝江市人民政府对机关事业单位社会保险制度进一步改革，将自收自支和自收自支定补的事业单位转移到社会保险局参保，自此 已退休的职工，由单位按退休费总额的40％缴纳基本养老保险费后，即可享受养老保险待遇)的养老保险制度。该制度施行后，第三人未按新的养老 ...

年1月6日至7月30日的各项社会保险”意思表示不明确，本院无法确定邓某某主张的“社会保险”是指社会保险费，还是社会保险待遇。如是社会保险费，金浪公司有 浪公司未为邓某某缴交社会保险费，致使邓某某享受社会保险待遇的事由发生而享受的社会保险待遇降低或不能享受社会保险待遇时，邓某某才能主张权利，且邓某某主张 ...

。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。 职工住院治疗工伤的 。 第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残 ...

而无法确定，上诉人龙某可待实际费用发生后另行向被上诉人主张。综上所述，原审判决认定事实清楚，但适用法律不当，对上诉人龙某依法享受的各项工伤保险待遇 器具配置费用、住院伙食补助费、外地就医所花交通、住宿费。 （二）伤残待遇。包括一次性伤残补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金 ...

的事实； 12.误工证明（工伤认定书、司法鉴定书、工友证言），证明原告因工伤无法工作，从受伤至今用人单位未安排工作，无经济来源; 13.证明，证明原告在 人民共和国劳动法》第七十三条第一款规定：“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：……（三）因工伤残或者患职业病……”，《工伤保险条例》第六十条 ...

。 上述事实，有当事人陈某及相关证据在卷为凭。 本院认为，劳动者在因工伤残的情况下，依法享受社会保险待遇。工伤职工凭工伤认定、劳动能力鉴某结论享受工伤 负款项合计为x.24元。由于被告刘某仅工作一月左右即受伤住院治疗，用人单位无法与其签订劳动合同，故要求支付双倍工资的请求不符合法律规定，应不予支持。 ...

，后原告经过查询后得知，被告并未给原告办理社会保险手续，没有缴纳社会保险费，致使原告已达到退休年龄，却无法享受退休待遇，经双方协商未果，诉至法院，请求判 单位。原告在被告单位工作期间，双方未签订书面劳动合同，被告没有为原告办理社会保险手续。从2006年2月开始，原告到本村的一个化工厂工作，原告承认干了 ...

上诉人河南省科冠磁性材料股份有限公司（以下简称科冠公司）因与被上诉人高某某社会保险纠纷一案，不服开封市禹王台区人民法院(2009)禹民初字第X号民事判决，向 科冠公司存在劳动关系。科冠公司没有为可宗霞交纳社会保险，导致劳动者无法享受各种社会保险待遇，科冠公司应当承担赔偿责任。参照河南省劳动和社会保障厅 ...