，均试行选聘合同制。第二条规定：选聘的干部经县以上人事部门批准后，由用人单位同本人签订合同，发给聘书。企业招聘合同制干部，必须经县以上人事部门审查， ．冯某某虽然至今仍是农业人口，没有签订劳动合同，但共所在单位乳源县信用联社及上级主管部门韶关市人民银行农村金融机构改革办公室均承认她是信用社的正式职工， ...

仲裁委员会裁决。 原审法院经审理查明:旅某原系某钢生活服务中心下属单位。现旅某上级主管部门为北京某钢实业有限公司。1996年12月10日，耿某与某 、京石劳仲字[2012]第X号裁决书、双方当事人陈述意见等证据材料在案佐证。 本院认为：劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、 ...

3月期间的养老保险损失6810元（按现行被告经核定的缴费工资基数1362元X现行用人单位缴费比例20%X25个月）。6、判令被告XX公某支付原告黄X自2011 、请求从香樟苑小区撤出的报告，拟证明原告服务的小区因收费不力而亏损向上级主管部门提出撤离。 8、公某，拟证明原告服务的小区X年至2010年的二 ...

仲裁委员会裁决。 原审法院经审理查明:旅某原系某钢生活服务中心下属单位。现旅某上级主管部门为北京某钢实业有限公司。原告称，1996年12月10日与 、京石劳仲字[2012]第X号裁决书、双方当事人陈述意见等证据材料在案佐证。 本院认为：劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、 ...

及公用事业费等，被告xx公司亦同时撤走在xx电影院的所有管理员，虽经双方及上级主管部门多次协调，但未果。 鉴于两被告已明确表示并以其行为表明不再履行合同 《复查意见书》，复查意见如下：“一、该场所已按规定安装简易喷淋系统并已调试开通；二、火灾自动报警系统已修复。根据上述情况，同意你单位恢复营业。” ...

老城区工业局，要求其寻找档案，但是至今没有找到。洛阳市老城区工业局作为档案管理的上级主管部门，在洛阳市红光齿轮厂出现档案保管条件恶劣，档案不安全的条件下， 还债程序、未得到清偿的债权人不予清偿。 本院认为，原告白某某起诉称因用人单位洛阳市红光齿轮厂管理不善，导致其人事档案丢失，致使其无法办理退休手续不 ...

上诉人负责。借调协议约定的福利待遇不包含为其购买补充养老保险。被上诉人只可能和一个用人单位发生劳动关系，其不能以借调谋取双份补充养老保险。三、一审法院判决为 年5月已知道补充养老保险的问题，但并无证据证实对该问题上诉人及上级主管部门已明确答复不给予办理。故，一审认定未过仲裁时效并无不当，本院依法予以 ...

有正式手续的，可按X号文件规定回原单位安置工作，或由原单位的上级主管部门分配到其他单位工作。今后，企业单位职工因犯罪被捕判刑的，一般应公开宣布 问题的批复》（法释【2004】X号）的规定，由于劳动者被追究刑事责任，用人单位解除劳动合同的，劳动者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁的期限从收到解除劳动合同书面 ...

工资。 原审法院认为：长沙市某某机械厂与某某机械公司分别在工商部门注册登记成立，系两个独立的用人单位。罗某本人的陈述及其提供的证据显示，罗某于 改制，本院予以采信。 本院二审查明下列事实：一、2002年6月，上级主管部门长沙市粮食局批复同意湖南省某某机械厂进行企业改制。二、2005年5月，湖南省某某 ...

2009年5月6日，原告和其他职工提出信访。被告的上级主管部门内黄某供销合作社作出处理意见，认为土产公司情况错综复杂，引导信访人走依法诉讼之路， 受理通知书、调整工资花名册证实。所有证据经质证、认证，可以作为认定本案事实的根据。 本院认为，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。被告作为 ...