的经济补偿金和额外经济补偿金如何计算 原告认为被告未按法律规定为原告缴纳法定社会保险、未足额支付加班工资，引起原告解除劳动关系，被告应支付原告解除劳动关系 如邮政汇款，收款人为宁波市中级人民法院立案室。汇款时一律注明原审案号。逾期不交，作自动放弃上诉处理。 审判长胡昌宣 人民陪审员夏安宽 人民陪审员吴 ...

处上班，被告于1997年3月31日为原告办理了停保手续，故关于缴交社会保险的争议，应从劳动者知道或应当知道用人单位没有为其缴纳社会保险费之日 在六十日内向劳动仲裁委员会申请仲裁，原告请求被告补缴社会保险费用已超过诉讼时效，本院不予支持，因此，原告请求被告赔偿因其未交纳社会保险费用而不能报销医疗费用损失 ...

处上班，被告于1997年3月31日为原告办理了停保手续，故关于缴交社会保险的争议，应从劳动者知道或应当知道用人单位没有为其缴纳社会保险费之日 在六十日内向劳动仲裁委员会申请仲裁，原告请求被告补缴社会保险费用已超过诉讼时效，本院不予支持，因此，原告请求被告赔偿因其未交纳社会保险费用而不能报销医疗费用损失 ...

被告处上班，被告于1997年4月1日为原告办理了停保手续，故关于缴交社会保险的争议，应从劳动者知道或应当知道用人单位没有为其缴纳社会保险费之日起 离开公司，不给予经济补偿。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动仲裁委员会提出书面申请”。上述 ...

被告处上班，被告于1997年8月1日为原告办理了停保手续，故关于缴交社会保险的争议，应从劳动者知道或应当知道用人单位没有为其缴纳社会保险费之日起 离开公司，不给予经济补偿。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动仲裁委员会提出书面申请”。上述 ...

被告处上班，被告于1998年3月1日为原告办理了停保手续，故关于缴交社会保险的争议，应从劳动者知道或应当知道用人单位没有为其缴纳社会保险费之日起 离开公司，不给予经济补偿。根据《中华人民共和国劳动法》第八十二条规定：“提出仲裁要求一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动仲裁委员会提出书面申请”。上述 ...

保险单》也由中国平安人寿保险股份有限公司佛山中心支公司继续履行。在诉讼中，原告向法院申请对2001年11月8日和同年12月6日两份授权委托书上的谢某某 非社会保险。商业保险是赔偿性质，社会保险则为补偿性质。本案不是工伤，故不属于社会保险赔偿范某。如果是社会保险，则厂方承担侵权责任时，可以扣除社保的赔偿 ...

前，公司不再支付任何费用给被上诉人，期满后，公司可根据实际情况和被上诉人的申请，考虑重新安排工作和其他安置办法。之后，被上诉人按协议约定一次性领取了二年 月1日至1998年4月1日的生活补助费。1999年9月，为被上诉人缴交社会保险的上诉人下属单某海南华美生化有限公司停缴了被上诉人的养老保险费。至今， ...

关系。2011年6月6日、11月30日，被告将原告的社会保险登记卡交给了原告，原告已经在社会保险机构缴纳社会保险费。被告没有将原告的档案转移到重庆市X区就业 递交上诉状后七日内，到重庆市第三中级人民法院缴纳上诉费，逾期不交或未按规定办理减、免、缓交手续的，该院按自动撤回上诉处理。 本判决发生法律效力后 ...

承担。 被上诉人北京华联综合超市股份有限公司南宁分公司答辩称：上诉人上诉的陈述不属实，请求维持一审判决，驳回上诉人的上诉请求。 原审被告南宁市北铁海产品 甲方申请并经甲方同意后委派促销人员，必须符合门店促销员标准，经过培训、由甲方考核通过后，方可上岗；促销员为乙方员工，乙方承担其工资、奖金、社会保险及 ...