联社于裁决书生效之日起三十日内为伊某某办理社会保险登记和申报手续，双方均应按照沛县社会保险经办机构核定的缴费标准和期限补缴社会养老保险费和失业保险费（伊某某 某。双方即存在劳动关某，在劳动关某存续期间沛县X村信用合作联社就应当为伊某某办理社会保险，沛县X村信用合作联社在用工期间没有为伊某某办理社会保险 ...

联社于裁决书生效之日起三十日内为王某甲办理社会保险登记和申报手续，双方均应按照沛县社会保险经办机构核定的缴费标准和期限补缴社会养老保险费和失业保险费（王某甲 双方即存在劳动关某，在劳动关某存续期间沛县X村信用合作联社就应当为王某甲办理社会保险，沛县X村信用合作联社在用工期间没有为王某甲办理社会保险相关 ...

住房公积金、医保等问题。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加 保险费征缴暂行条例》规定，基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等社会保险费的缴费标准、期限及相关惩罚等，由政府相关部门行使。《住房公积金管理条例》 ...

住房公积金、医保等问题。《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定：社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加 保险费征缴暂行条例》规定，基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等社会保险费的缴费标准、期限及相关惩罚等，由政府相关部门行使。《住房公积金管理条例》 ...

双方存在劳动关系。关于劳动关系的存续时间问题，根据双方签订的劳动合同、社会保险缴费记录，该院认定双方的劳动关系从2004年1月1日起建立。综合黄 的规定》及《若干具体范围的解释》已作明确规定，依之，被上诉人的月工资标准理应为1200元，一审法院关于“原告月工资收入约为1422元”的认定明显违背法律法规 ...

年会议记录一本，证明原告经常于周末加班的实事； 6、龙山县社会保险管理中心《企业职工工资基数及缴费比例》一份，证明2005年、2006年2007年被告单位应 ，安排加班不支付加班费的，用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向某动者加付赔偿金；故2003年至2007年5年时间原告可得加班 ...

X镇职工养老保险办法》第八条、《关于组建上海市社会保险事业结算管理中心的批复》、《关于市社会保险事业结算管理中心更名的通知》的规定，作为其作出被 进行了审查，被告认定原告的参加工作年月为1969年9月。被告依据养老金计发标准的相关规定，核定原告享受月养老金额为1776.80元，享受月养老金起始年月为 ...

，2009年6月以后的也没有缴纳，2006年、2007年、2008年的个人缴费工资分别为943.05元、1918.75元、1323.8元； 5、管理费收据复印件 的工资8400元。庭审中当事人双方均未提交支付某资的标准和办法，付某某提交的社会保险缴费信息查询单显示，2008年度原报年工资8400元、原 ...

愿意承担30%的赔偿责任，同时认为死亡赔偿金、被抚养人生活费应按农村居民标准计算；精神损害抚慰金认可15,000元、律师代理费认可1,500元；对于原告 ，出院小结、医疗费单据、居民死亡殡葬证，劳动手册、上海市X镇社会保险缴费变更（停止缴费）核定表、2009年度闸口保洁员上岗协议书，原告徐某的误工证明 ...

，沛县劳动争议仲裁委员会裁决：一、沛县X村信用合作社于裁决书效之日内为朱某办理社会保险登记和申报手续，双方均应按照沛县社会养老保险经办机构核定的缴费 联社于判决生效之日起三十日内为朱某办理社会保险登记和申报手续，双方均应按照沛县社会保险经办机构核定的缴费标准和期限补缴社会养老保险费和失业保险费（朱某个 ...