原告提供的上述证据材料，本院依照法定程序，进行了全面、客观的审核，并依据法律规定，遵循法官职业道德，运用逻辑推理和日常生活经验，对证据有无证明力和 或者服务有欺诈行为的，依照《中华人民共和国消费者权益保护法》的规定承担损害赔偿责任。 《最高人民法院关于审理联营合同纠纷案件若干问题的解答》第四条第二项 ...

肇事方构成无意思联络的共同侵权，应承担本案的次要责任，即承担30%的责任，其主张某有事实和法律依据，本院不予支持。本案被告并非（2010）屏刑 工作人员体罚或者变相体罚学生，或者在履行职责过程中违反工作要求、操作规程、职业道德或者其他有关规定的； (十)学校教师或者其他工作人员在负有组织、管某未成年 ...

就是所谓“保险单”上的签名，并实际交费。这是建立在告知虚假情况的基础上，违背职业道德和《保险法》第十一条、第十七条的规定，第二阶段冒用投保人的名义 虚假情况骗取原告保费人民币x元，心须承担合同欺诈，伪造保险合同侵害消费者合法权益的法律责任。为保护原告的合法权益免受损害，特诉至法院，请求法院依法判令：1 ...

于本判决生效后五日内付清； 二、被告本溪市轻工机械制造厂对上述款项承担连带责任； 三、驳回原告的其它诉讼请求。 如果被告未按本判决指定的期间履行 、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者 ...

于本判决生效后五日内付清； 二、被告本溪市轻工机械制造厂对上述款项承担连带责任； 三、驳回原告的其它诉讼请求。 如果被告未按本判决指定的期间履行 、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者 ...

轻工机械厂亦给付原告部分生活费用，被告轻工机械厂作为原告厂籍所在单位应当承担连带责任，故对原告的该项诉讼请求，本院予以支持；关于原告提出的要求被告给付 劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高某业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者 ...

元/月X12月）=4800元），合计为x.67元，被告轻工机械厂承担连带责任。2010年10月27日，原告向本院申请执行。被告轻工机械厂、富华 、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第七十三条劳动者 ...

，乙方一旦发现甲方违反上述要求，均可随时终止本协议的履行并追究甲方的经济与法律责任，甲方所交的服务费作为对乙方的赔偿。六、甲方承诺：保证存单只用于质押 公司主体身份、合同履行情况作见证”，其已经严重违背了《律师法》中规定的律师的职业道德，其行为已经构成了与金创信达公司串通恶意磋商合同的违法事实，自然也 ...

，判决依据的鉴定结论是错误某，判决我院负40%的责任过高；一审判决认定杨某的损失额x.21元的事实和法律依据不足。杨某是农村X镇居民基数计赔不当 ：医疗机构及其医务人员在医疗活动中，必须严格医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规，恪守职业道德。但清丰医院在诊治杨某的过程某，在无明显 ...

程、催交月租金、滞留违规车辆。甲方统一组织实施对驾驶员的安全行车、职业道德、行规行纪的学习和教育，向乙方传达政府及出某车管理部门的政策有及关事项。 元。2010年5月18日，被告某某公司向交警部门提出某车申请，表示愿意承担法律责任。原告方已从交警部门领取了赔偿款x.17元，原告方表示该款从原告黄某某可 ...