申请人购买社会养老保险；三、发给申请人应享受的2008年春节物资“开口笑十五年”酒一件；四、为申请人补交2008年2月开始的医疗保险、生育保险、失业保险、 ，双方当事人均应严格履行各自的义务。周某某在湘窖酒业工作期间，利用职务之便，存在有冒名领取、截留工人工资的行为，属营私舞弊、严重失职行为，湘窖酒业 ...

责任车辆的保养工时费，车辆中整修费、营业税及附加，责任人的养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、医疗保险（此“五金”不含个人缴纳部分）等费用；责任人同意因 公司上班。2008年4月8日，殷某从市电车公司领取了市电车公司于2008年3月31日形成的《终止（解除）劳动合同通知书》。该《通知书》载明：“你 ...

责任车辆的保养工时费，车辆中整修费、营业税及附加，责任人的养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、医疗保险（此“五金”不含个人缴纳部分）等费用；责任人同意因 在市电车公司上班。2008年4月3日，向某某从市电车公司领取了市电车公司制作的《终止（解除）劳动合同通知书》。该《通知书》载明：“你于2007年 ...

一年期存款利息支付甲方；乙方自谋职业期间，企业不支付工资及一切福利待遇，职工也不缴纳管理费，但是职工必须按规定缴纳养老金、失业金和企业借垫资金的利息，逾期 ）等。同日，原告向被告领取了自谋职业借垫资金9750元。此后，原告从2000年1月至2005年11月，按协议约定将养老保险、失业保险费（含原由企业 ...

品德公司工作至2000年8月，肖某某在品德公司工作期间，工资由品德公司根据集团公司确定的数额发放，社会养老保险亦由品德公司负责购买。2000年8月28日 。关于肖某某请求股份公司支付应发未发的养老金差额、失业保险金差额、2004年5月－2005年9月医保金、住房公积金差额、住房补贴及相应赔偿金等请求， ...

后，至原告申请劳动仲裁，在长达几年的时间里，原告对终止劳动关系始终未有异议，在此期间原告既未为被告提供劳动，也未接受被告的管理约束，而 人的人事档案在被上诉人单位。2、上诉人养老保险账号在洛阳市社会保险事业管理处登记情况为：用人单位仍是被上诉人，不是洛阳市失业保险处或洛阳市劳动力市场。3、上诉人没有 ...

为由与利德公司解除劳动关系，其中王某丁已领取600元经济补偿金；2009年5月利德公司益阳项目部与益阳电厂业务项目终止，利德公司于2009年5月4日对龚某 张某、刘某、王某丁补缴双方建立劳动关系之日起某缴纳的基本养老保险，医疗保险、失业保险按当地相关政策予以补缴。尔后，利德公司不服仲裁裁决向益阳市中级 ...

。2010年3月23日原阳县劳动仲裁委员会裁决：驳回原告要求确认劳动关系由被告承担养老保险的请求，并对原告要求支付经济补偿金的请求不予支持。另查明，原告的 劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照的五种凭证来判断农村信用社与代办员是否存在劳动关系。原告提供的证据材料不符合该规定的要求，其证据材料只能证明 ...

邵阳××公司派遣至电信隆回分公司工作。在金某被派遣至电信隆回分公司工作期间，金某的工资及医疗、失某、养老保险均由邵阳××中心、邵阳××公司支付、缴纳 客观真实证据于不顾，错误采信被上诉人提供的虚假派遣公司工资表、劳动合同书、终止劳动关系协议书等，否认双方客观存在的劳动关系，认定上诉人主张权利已超过时效 ...

为被告孙某乙补缴2002年12月至2008年11月的养老保险费； 3、原告鹤壁煤电股份有限公司第九煤矿是否应为被告孙某乙做劳动能力鉴定。 围绕争议焦点， 月的患病工资，共计x元。鹤壁煤电股份有限公司第九煤矿为使孙某乙领取失业救济金双方签订第二次劳动合同，合同期限为2007年12月1日至2008年11月 ...