解除了劳动关系与事实不符，直至2007年1月徐州保温瓶厂破产清算组还为陈某平缴纳养老保险，因此该劳动关系仍然保持。3、上诉人不应报销陈某平医药费。首先 公司未与陈某平签订书面劳动合同、未给其办理医疗保险。该公司制定的“市区过去的员工（主要是来自保温瓶厂的下岗员工）必须以个体名义在市区参保，结合企业的 ...

，陈某未再在该单位工作。2008年1月24日，陈某工作的上海实德商务物流有限公司长沙公司停止经营。 另查明，陈某的工资已发放至2007年11月止， 的工资先由大连实德核算，然后发放到派出的各个地区的分公司，再由分公司发放给各员工，员工的社会保险也由大连实德统一在大连市办理。2002年1月，陈某以大连实 ...

原告的诉讼请求。 被告某物流有限公司上海分公司辩称：因不是事故当事人，对责任不清楚，不同意承担全部责任。第一被告系第二被告的员工，事发时某一被告系为 不予确认。第三被告认为证据的真实性无法确认，也不能确认公司是否存在，需提供工资发放凭证、社保缴纳凭证等证据才能证明原告主张的误某损失。 三、交通费800 ...

李某甲同志为我公司代理人。上海福祥陶瓷有限公司于2008年3月16日与被告签某代理协议及补充协议各一份，同时被告给该公司出具了市场保护承诺书。 郑州市X区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告支付双倍工资、拖欠工资、补缴社保金、业务提成款及经济补偿金。郑州市X区劳动争议仲裁委员会于2010年6月21 ...