关系； 二、被告重庆××煤某有限责任公司××煤某给付原告杨某一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医某补助金、停工留薪期工资、住院伙食补助费、医某 上述款项，被告应于本判决发生法律效力之日起十日内付清，逾期按《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。 ...

支持，本院认可其日工资为78.75元，原告应按月工资1712.8元的标准支付被告一次性伤残补助金和停工留薪期工资；同时原告方未能提供相应证据证明其已经支付了 .44元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，则应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息 ...

经营部于判决发生法律效力之日起七日内支付给刘某某一次性伤残补助金x元，一次性工伤医疗补助金x.8元，一次性伤残就业补助金x元；三、卢某经营部于判决发生法律效力 支持。原审法院认定事实清楚，适用法律正确，所作判决并无不当。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项的规定，判决如下： ...

鉴定期间，停发停工留薪期待遇，未能上班的由用人单位按月发给生活津贴，其标准不得低于因病医疗期内的病假工资。从评定伤残等级的次月起，按照《工伤保险条例》 余某某的x元后，原告四川公路桥梁公司还应支付被告余某某工伤保险待遇共计为x.83元。据此，依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款第（三）项、第三 ...

提出，可以与用人单位解除劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，两项补助金的标准合计为30个月的上年度全市职工月平均工资。 某某一次性五级工伤医疗补助金和伤残就业补助金人民币x元。 负有金钱给付义务的当事人如果未按本判决指定的期间履行给付义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》 ...

合同期内因工负伤（患职业病）或死亡的待遇，由矿按中华人民共和国国务院令第X号《工伤保险条例》文件和工伤保险委托代管协议的规定执行。合同还约定了其它相关内容 的理由不能成立。因董XX并不是对省煤炭社保中心核定的一次性伤残补助金及四级伤残津贴标准有异议，而是认为系单位上报工资基数过低造成的，故某某劳务公司 ...

、一次性工伤医疗补助金x.70元、一次性伤残就业补助金x.70元，以上共计x.40元。 如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国 终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第六十一条本 ...

的工伤保险待遇的要求符合法律规定，法院予以支持。原告应支付给被告的八级工伤伤残的工伤保险待遇认定如下：停工留薪期工资6404元(本人工资l601元／月×4个 集团）有限公司的上诉理由均不能成立，一审法院判决正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款（一）项的规定，判决如下： ...

地方法规将选择一次性享受的权利交给了伤残农民工，应予支持。未参加工伤保险用人单位发生工伤的，由用人单位按条例规定的项目标准支付费用。一审应支持上诉人的请求 上诉请求不予支持。综上，原判认定事实清楚，适用法律正确，程序合法。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下： ...

的各项补偿承担支付责任。根据《广东省工伤保险条例》第二十二条、第二十三条、第二十九、第五十七条和《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，判决 差伙食补助标准30元/日计算，上诉人程某某的伙食费应为30元/日×70%×38天＝798元，原审判决对此认定不当，本院予以纠正。 据此，依照《中华人民共和国民事 ...