9月被原告保险公司招收为临时工，指派其到该公司设立的汽车三保站工作，任门卫，工资由原告保险公司发放，双方没有签订劳动合同。1995年1月1 规定，判决如下： 一、终止原告中国人民财产保险股份有限公司郏县支公司与被告张某某的劳动关系； 二、原告中国人民财产保险股份有限公司郏县支公司补偿被告张某某十二个月 ...

项请求的停工留薪期工资只能按照劳动法的规定，原告是临时工，原告自己在仲裁时也承认不愿意签订劳动合同，故不同意原告的诉讼请求。被告也不服上海市松江区 日至12月23日住院伙食补助费30元、医疗费80.60元、鉴定费350元，双方没有异议，本院予以确认。 综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》第七十二条、 ...

河南省清退机关事业单位临时工和计划外用工的精神作出的。原、被告之间的纠纷，是行政机关机构改革和用人制度改革中出现的特殊现象，而不是履行劳动合同中出现的问题 执行。胡村乡政府是行政机关，与李某某之间没有签订劳动合同。故胡村乡政府与李某某之间不存在劳动关系，不应受劳动法律法规的调整。（2）本案已超过诉讼 ...

河南省清退机关事业单位临时工和计划外用工的精神作出的。原、被告之间的纠纷，是行政机关机构改革和用人制度改革中出现的特殊现象，而不是履行劳动合同中出现的问题 执行。胡村乡政府是行政机关，与范某某之间没有签订劳动合同。故胡村乡政府与范某某之间不存在劳动关系，不应受劳动法律法规的调整。（2）本案已超过诉讼 ...

河南省清退机关事业单位临时工和计划外用工的精神作出的。原、被告之间的纠纷，是行政机关机构改革和用人制度改革中出现的特殊现象，而不是履行劳动合同中出现的问题 执行。胡村乡政府是行政机关，与李某某之间没有签订劳动合同。故胡村乡政府与李某某之间不存在劳动关系，不应受劳动法律法规的调整。（2）本案已超过诉讼 ...

河南省清退机关事业单位临时工和计划外用工的精神作出的。原、被告之间的纠纷，是行政机关机构改革和用人制度改革中出现的特殊现象，而不是履行劳动合同中出现的问题 执行。胡村乡政府是行政机关，与王某某之间没有签订劳动合同。故胡村乡政府与王某某之间不存在劳动关系，不应受劳动法律法规的调整。（2）本案已超过诉讼 ...

3月，按最低工资标准）工资x元。 被告市科协答辩称，原告原是劳动服务公司临时工，1985年，为了落实知识分子政策和侨属政策，由市科协申报，以下属企业 是科协机关或事业单位人员，原、被告没有签订劳动合同，也没有形成事实上的劳动关系。因科普器材服务部没有成立，原告一直在劳动服务公司工作，1985年8月3日 ...

郑某乙经营的莆田市荔城区黄某精细石雕厂从事石材加工和石材装卸工作，双方没有签订劳动合同。第三人在工作时间和工作场所内,因工作原因致伤，被告莆田市劳动 共和国劳动法》实施后，“临时工”作为一种用工形式已经不存在了，以工抵债不影响劳动关系成立的要件，上诉人与原审第三人双方虽然没有签订书面劳动合同，但已形成 ...

月开始被聘为胜利油田供应处劳动服务公司临时工，先后在该劳动服务公司下属的金属结构厂、电器厂上班，事先双方并未签订书面劳动合同。直至2002年8月25 中心与胜利油田物华实业发展有限公司均拒绝与上诉人再行签订劳动合同。 上诉人提供胜利石油管理局物资供应处劳动服务公司金属结构厂分别于1995年8月28日和 ...

，1994年5月6日，原告丁某被原绥宁县邮电局招聘为临时工从事打字工作，双方未签订书面劳动合同。1998年9月，原绥宁县邮电局分立为绥宁县电信局和绥宁县邮政局， 人都是与被上诉人的劳资人员在被上诉人单位签订的，根本不知道与劳务派遣公司签订劳动合同的问题，签字的合同文本也没有向上诉人交付，依法是无效的。 ...