的证据质证认为:对证据1、2无异议;对证据3被告公司并未收到劳动仲裁部门送达的相关材料,原告在仲裁申请书中的事实与理由中的部分事实(终止劳动关系 ”为由,向被告提交离职申请,办理了离职移交手续,同日,原告向株洲市劳动争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁,请求:1、裁决李XX物业公司支付因违法解除李XX劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_41565389.html-
了解详情
为被告缴纳社会保险并支付双倍工资、赔偿金等。2011年5月14日,西安市X区劳动争议仲裁委员会作出新劳仲案字(2011)X号裁决书,该裁决书将双方之间的签订的 从1993年开始在XXX总公某交电库工作,向本院提供了被告自己书写的申请书一份,该申请书有XXX总公某交电库原领导刘斌奎(已退休)的确认属实的 ...
//www.110.com/panli/panli_38228067.html-
了解详情
行、省行及总行甚至国务院信访办寻求解决,但最后被告知不予解决。我到兴城市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,仲裁委驳回了我的申请。故诉至法院,要求判令被告为我恢复劳动 。同年6月25日,杜某在该政策背景下,向工行兴城支行提交自谋职业《申请书》一份,内容为:“根据中国某银行员工内部退养管理办法规定的退养条件,我 ...
//www.110.com/panli/panli_36452038.html-
了解详情
子受理申诉通知书,认为原告于2010年1月28日送来的诉被告的劳动争议申请书不符合劳动争议仲裁案件的受理条件,主要理由如下:“依据《中华人民共和国 5732元(1433元/月X2个月X2倍=5732元)。原告请求被告为其补缴劳动关系存续期间的社会保险费用或赔偿由此给原告造成的损失,但是根据原告提交的 ...
//www.110.com/panli/panli_36428460.html-
了解详情
要求强联公司按工某待遇给予其补偿没有事实根据和法律依据。以上事实经原被告在劳动争议仲裁开庭时已经认定。原告元某工某事故是在吉强公司发生的,应由吉强 保障费用。 在庭审质证时,原告提出某业执照副本、法定代表人身份证明、公司设立登记申请书,不能证明两个公司财务、人员的独立,两个公司的法定代表人是父子关系, ...
//www.110.com/panli/panli_33133425.html-
了解详情
,本院作出(2009)郴北民二初字第X号民事判决书,判决原、被告劳动关系成立。后被告不服本院判决上诉于郴州市中级人民法院,郴州市中级人民法院于2009年9 认定。2009年12月29日,原告向郴州市X区劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书,2010年1月5日,该仲裁委员会以本会已受理的案件已排至2010年 ...
//www.110.com/panli/panli_28594986.html-
了解详情
期间,原告已支付被告该期间的待遇。因此,原告不服中站区劳动争议仲裁委员会中区劳裁〔2010〕X号仲裁裁决书,依法向贵院提起诉讼以维护其合法权益,不应 对被告闫某某伤残评定为8级,2010年1月13日被告向原告邮寄了解除劳动关系申请书,该厂朱启韧签收。另查明:被告支出再次鉴定交通费、住宿费共计128元, ...
//www.110.com/panli/panli_24071859.html-
了解详情
电子邮件形式发给被告相关负责人的解除合同通知复印件、2009年8月11日的辞职申请书复印件及原告2009年7月份的上班记录单原件各1份,以证明原告是自愿 认同原告所述离职理由。原告遂于2009年8月25日向郑州市X街区劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求被告支付欠发的工资及经济补偿金。该会于2009年12 ...
//www.110.com/panli/panli_14173469.html-
了解详情
有异议,合同约定是年薪制,原告按月主张工资无合同依据; 对证据2中劳动争议申请书、金劳仲不字(2009)X号通知书、送达回证,真实性均无异议 中心投诉,要求解决被告拖欠工资问题。2009年4月17日,原告向郑州市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求被告支付2008年3月份工资8000元。2009年6月2日 ...
//www.110.com/panli/panli_256923.html-
了解详情
,与被告郭某某正式解除了用工关系。1999年7月28日,郭某某向华阴市劳动争议仲裁委员会申请仲裁,已超过了《劳动法》第八十二条规定的60日申请时效,说明 和单位协商的建议,该郭某次与单位交涉未果,于同年7月28日第二次提交仲裁申请书,此证据同该组证据中②、③以及郭某某提供的第二组证据相互印证,不能起到 ...
//www.110.com/panli/panli_72402.html-
了解详情