第X号发布，1990年7月1日施行)第三十条第二款规定“有条件的企业，应当参照国家有关规定实行职工社会保险”。《中华人民共和国乡镇企业法》(1997年1月1日施行) 征缴暂行条例》第八条第三款、第四款和《社会保险登记管理暂行办法》第十六条的规定，本院予以采信。对此，被上诉人可根据《关于开展在职参保人员 ...

第X号发布，1990年7月1日施行)第三十条第二款规定“有条件的企业，应当参照国家有关规定实行职工社会保险”。《中华人民共和国乡镇企业法》(1997年1月1日施行) 征缴暂行条例》第八条第三款、第四款和《社会保险登记管理暂行办法》第十六条的规定，本院予以采信。对此，被上诉人可根据《关于开展在职参保人员 ...

第X号发布，1990年7月1日施行)第三十条第二款规定“有条件的企业，应当参照国家有关规定实行职工社会保险”。《中华人民共和国乡镇企业法》(1997年1月1日施行) 征缴暂行条例》第八条第三款、第四款和《社会保险登记管理暂行办法》第十六条的规定，本院予以采信。对此，被上诉人可根据《关于开展在职参保人员 ...

第X号发布，1990年7月1日施行)第三十条第二款规定“有条件的企业，应当参照国家有关规定实行职工社会保险”。《中华人民共和国乡镇企业法》(1997年1月1日施行) 征缴暂行条例》第八条第三款、第四款和《社会保险登记管理暂行办法》第十六条的规定，本院予以采信。对此，被上诉人可根据《关于开展在职参保人员 ...

，根据《关某企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第2、3、4、5条规定，被告应享受医疗期为24个月，病假工资、医疗待遇按有关某定执行， 单位虽是宁陵农行，但因被告信用联社是宁陵农行管理的内设机构，信用社应服从宁陵农行的决定。1996年10月份之后，信用联社的主管部门由宁陵农行变更为县政府、县财委、人行 ...

国家政策为原告提高养老工资发放标准。 原审被告辩称：依照《河南省劳动厅关于切实加强企业职工退休审批工作制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》 职工，新西电影院是适应文化产业发展需要并入东方夜总会，同归南阳市卧龙局文化局管理并在一处办公，都可确定为原告用人单位。对此原被告亦无异议。 ...

和社会保障部〈关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知〉的通知》规定，企业女职工退休年龄是：女干部及在干部管理（技术）岗位上工作的女 专劳字（1999）第X号、徐烟专字2000第X号文件，上诉人工资表中对应的岗位设置系针对原上诉人在卷烟厂工作种类设定，与上诉人后期在江苏省烟草公司 ...

行为无违法之处，是按照上级行的要求作出的涉及国家有关金融政策的执行问题。且在被告进入内部劳动力市场后，原告依据文件规定每月给被告发放基本生活费标准为“当地 ）X号文件。（4）省直统筹企业职工基本养老保险个人信息及帐户情况。（5）南阳市统计局公布2006年全市分行业在岗职工平均工资。（6）情况说明一份。 ...

2008）X号文件。（4）省直统筹企业职工基本养老保险个人信息及帐户情况。（5）南阳市统计局公布2006年全市分行业在岗职工平均工资。（6）情况说明一份。二 对其真实性无异议，本院对此予以认定。但其作为企业内部人事管理的规范性文件，其制定和实施不符合劳动法的有关规定，末位淘汰无法律依据，不能证明原告的 ...

义务和享有其权利。现原告对被告计算其原告的内退工资的依据和标准提出异议，从该合同书所依据的《企业职工内部退养管理办法》来看，该办法系被告通过合法程序 《劳动和社会保障部关于制止和违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》中对职工出生时间认定的规定，本人身份证与档案记载的出生时不一致时，以本人档案 ...