上班，上述事实是有事实依据的。事实上，顺陶某司已及时对被调整的人包括陶某某在内的人员及时安排了工作。但一审法院却认定，陶某某多次要求安排工作，顺陶 的情形，根据《企业职工奖惩条例》第十一条的规定，对一般违反劳动纪律的行为，经用人单位批评教育仍拒不改正的，可给予适当的行政处分或经济处罚。如果劳动者的行为 ...

（106）号文第40条之规定:“职工判处缓刑的或缓刑执行期间，如果没有其他行政处分，可与其他职工一样享受工资津贴待遇，各种奖金按有关规定执行”。同年6月 日起存在劳动关系，被告无故拒绝履行法院生效判决，不安排原告工作岗位，致使原告作为已就业人员丧失在劳动关系存续期间应享有的工资收入，被告应自（2008 ...

。本院受理后，依法组成合议庭。并向原、被告双方分别送达了告知审判庭组成人员通知书及应诉通知书、原告起诉书副本、诉讼当事人权利义务须知、举证通知书等法律文书 含原告应交纳的8906.42元）。原告 本院认为，依照法律规定，职工受到行政处分、经济处罚或者被除名，企业应当书面通知本人，并且记入本人档案。本案 ...

县民族经济开发公司更名为湖南省重晶石总公司，1994年7月起武某某在公司储运科工作。1995年12月28日，武某某与重晶石公司签订了《劳动合同书》1份， 不要上诉人上班是打击报复行为。上诉人是被上诉人单位的合法劳动者，未受到任何行政处分，请求撤销一审判决，依法确认劳动关系，判令停工工资x元，防寒降温费 ...

非法占用土地单位的直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给与行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任”，和《中华人民共和国土地管理法实施条例》第42条：“依照《 上缴税款数百万元，为陈某区的财政收入及社会发展和捐资助教、扶贫帮困等工作做出了一定的贡献。但在2009年5月5日我公司突然接到被告的行政 ...