签订了劳动合同，不存在因未签订劳动合同而产生双倍工资的情况。原告以XXX公司名义销售的KY85-7型挖掘机，销售奖金与被告无关，其销售价格40万元 不符合XXX公司报价规定“基准价41万元享受销售提成”条件。原告诉请被告支付销售提成7500元，本院不予支持；根据原、被告签订的协议，原告已销售一台挖机， ...

工资已付清及2009年9月19日至2010年7月31日代XX已领取工资（含未领取的提成款1260元）为x元无异议。 代XX在一审中诉称，代x年 在一审中辩称，2010年1月的提成款1260元是代XX离职前才申请的，不是公司拖欠，同意支付。公司与代XX签订了具有劳动合同性质的协议及补充材料。因为双方签订 ...

月27日公开开庭进行了审理。上诉人宋某及其委托代理人周小伟；被上诉人王某的委托代理人高放到庭参加了诉讼，本案现已审理终结。 原审法院查明，王某开办一清 的名义进行活动，清粮机厂内部人员变动不影响双方协议的效力，被上诉人应依协议约定向上诉人支付相应工资和提成，并支付相应退货款。原审判决单纯判令上诉人支付 ...

。被告请求解决其在单位工作期间，为原告公司清收欠款，原告方未予支付所约定的提成工资，因属另一法律关系，双方可协商解决。依照《中华人民共和国民法通则》第 人的调解意见，但表示需请示公司领导后才能签署调解协议，后因故未在调解协议上签字，故调解未果。 本院认为，本案房屋系被上诉人汉江水泥公司通过用其债权抵账 ...

的3.5!拨付给广告中心，包括工资、奖金和经费的开支，按广告收入总额的6.4!给客户或者联系人提成返还款。给客户或者联系人的提成返还款支付工作在2006年1月份 上的便利，在与光明医院签订合同时采取欺骗手段签协议将实际上的五五分成签为四六分成，自己从中占有10％计140万元，属贪污行为，根据《最高 ...

月24日协议一份；5、出勤表、工资表各二份；6、打款凭证二份，以上证据证明原告与被告之间不存在劳动关系，被告在原告厂里的提成款随时提 的基础上，甲方聘用乙方为获嘉县隆兴机械厂业务员，主要工作任务；营销甲方生产的“大力神”牌三轮、四轮柴油启动器（以下简称“三轮”启动器，“四轮”启动器）。二、乙方销售甲方 ...

日起上海尊尚会休闲俱乐部有限公司停业并要求卢某某回去且支付了卢某某当月的提成工资。 原审另查明：卢某某于2009年10月19日向上海市青浦区劳动争议 与其他员工一样每月到公司财务科领取。其与公司之间未签订过合作协议，双方是劳动关系，原审法院的判决正确，要求维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实无误， ...

某某等人是编外人员。乔某某还称：其主张的双倍工资是按照提成工资的平均数3,500元/月的标准计算，提成工资是乔某某每天都上班，且每天都上班12小时 也与其他员工一样每月到公司财务科领取。其与公司之间未签订过合作协议，双方是劳动关系，原审法院的判决正确，要求维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实无误， ...

日起上海尊尚会休闲俱乐部有限公司停业并要求王某回去且支付了王某当月的提成工资。 原审另查明：王某于2009年10月19日向上海市青浦区劳动争议仲裁 也与其他员工一样每月到公司财务科领取。其与公司之间未签订过合作协议，双方是劳动关系，原审法院的判决正确，要求维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实无误， ...

元。上海尊尚会休闲俱乐部有限公司在仲裁审理过程中提供了2009年1月至7月的提成工资签收清单，根据该清单记载，孙某某2009年1月至7月每月提成2, 与其他员工一样每月到公司财务科领取。其与公司之间未签订过合作协议，双方是劳动关系，原审法院的判决正确，要求维持原判。 本院经审理查明，原审查明事实无误， ...