日出生，重庆市南岸区诚实注塑厂职工，住（略）。 被上诉人（原审被告）重庆市南岸区劳动和社会保障局，住所地重庆市南岸区南城大道X号。 法定代表人王某某，局长。 劳动合同》一份，证明吴某某与重庆市南岸区诚实注塑厂已建立劳动关系；3、重庆市公安局交通管理局第九支队《交通事故认定书》一份，证明吴某某驾驶渝x ...
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劳社部发（2004）X号《关于农民工参加工伤保险有关问题的通知》。只证明凡是与用人单位建立劳动关系的，应及时办理工伤保险的手续。 4、 ：“其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，由国务院劳动保障行政部门会同国务院人事行政部门、民政部门、财政部门等部门参照本条例另行规定，报国务院 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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、事业、社会团体、个体经济组织(统称用人单位)与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位的成员，接受用人单位的管理，从事用人单位指定 对此没有争议”，完全是其主观幻想。其一、实业公司从来没有与上诉人建立劳动关系；其二、实业公司从来没有向上诉人作出任何解决所谓“待岗”的承诺。 2 ...
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